eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Czy jestem na okresie ochronnym po ciąży.


2020-08-25 09:45 autor: tojamama

1 411 odsłon

Czy jestem na okresie ochronnym po ciąży.

W październiku 2019 zmieniono mi umowę na 7/8 etatu bezterminowo. W październiku wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. W grudniu zaszłam w ciążę. Dziecko urodziłam w sierpniu 2019. W sierpniu 2020 kończy się urlop macierzyński i wykorzystam urlop wypoczynkowy. Czy po powrocie do pracy pracodawca może mnie zwolnić?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2020-08-25 10:17 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Może. Nie będzie Pani objęta ochroną.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2020-08-25 11:04 autor odpowiedzi: tojamama

    Wówczas zwolnić mnie może jeśli likwiduje stanowisko pracy? z 3 miesięcznym okresem wypowiedzenia? I 3 miesięczna odprawa?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2020-08-26 12:54 autor odpowiedzi: Jowita

    Jeżeli jest to umowa na czas nieokreślony, pracodawca zobowiązany jest podać przyczynę wypowiedzenia. Długość okresu wypowiedzenia zależy od okresu zatrudnienia u tego pracodawcy. Okres wypowiedzenia wynosi 3  miesiące kalendarzowe jeżeli była Pani zatrudniona u tego pracodawcy 3 lata.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • lucy6

    Dodano 2015-01-14 16:26 przez lucy6

    Czy mogę skrócić wymiar czasu pracy, czy jestem chroniona przez 12 miesięcy przed zwolnieniem?

    Witam,
    obecnie przebywam na urlopie wypoczynkowym po zakończonym urlopie macierzyńskim. Czy wracając do pracy i składając wniosek o skrócenie wymiaru czasu pracy do np.: 7/8 będę chroniona przed zwolnieniem?
    Dodam tylko, że pracuję w firmie, w której będzie miała miejsce likwidacja kilku stanowisk p...

  • wmoni

    Dodano 2015-02-03 22:36 przez wmoni

    Skrócony wymiar czasu pracy a umowa na czas określony

    Witam, na koniec lutego wracam do pracy, po rocznym urlopie macierzyńskim. Aktualnie przebywam na zaległym urlopie wypoczynkowym. Zamierzam zawnioskować o skrócenie wymiaru czasu pracy na 7/8 etatu. Karmię swojego synka piersią. Rozumiem, że mogę również zawnioskować o udzielenie mi 2 półgodzinnych ...

  • szirra

    Dodano 2014-12-18 21:34 przez szirra

    7/8 etatu dla matki a ojciec na macierzyńskim

    Chcę wrócić do pracy po wykorzystaniu części dodatkowego urlopu macierzyńskiego a resztę tego urlopu i cały rodzicielski weźmie ojciec dziecka.Czy mnie chroni przed zwolnieniem z pracy przejście na 7/8 etatu? Niektórzy twierdzą, że skoro ojciec wykorzystuje macierzyński i rodzicielski, to mnie nie c...

  • Karolina534

    Dodano 2014-12-09 13:41 przez Karolina534

    Powrót z urlopu macierzyńskiego i zmiana etatu na 7/8

    Witam,kończy mi się urlop macierzyński, następnie wykorzystam 2 miesiące zaległego urlopu wypoczynkowego i po powrocie chcę zmienić etat na 7/8.Kiedy powinnam złożyć wniosek o zmianę etatu - bedąc już na wypoczynkowym zaległym czy wcześniej? Czy od tego momentu zmiany etatu jestem chroniona i pracod...

  • Anna2020

    Dodano 2020-06-01 11:30 przez Anna2020

    Obniżenie etatu po urlopie macierzyńskim do 7/8 a ponowne zajście w ciążę.

    Dzień dobry, 
    Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Obecnie przebywam jeszcze na urlopie macierzyńskim do 19.06, ale potem chciałam wybrać cały urlop wypoczynkowy (62 dni), co wypada na powrót do pracy na początku września. Dodatkowo pracodawca w tym momencie korzysta z tarczy kr...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Dzień Ojca na urlopie macierzyńskim. To jest trendy

    Dzień Ojca na urlopie macierzyńskim. To jest trendy

    Dziś Dzień Ojca, który - jak pisze ZUS - nie jest już tylko świętem z nazwy. Z roku na rok grono tatusiów, którzy decydują zostać w domu i zaopiekować się swoją latoroślą, jest coraz większe. Widać to w statystykach Zakładu, który ...

  • Opieka nad dzieckiem: jakie prawa przysługują rodzicom w czasie pandemii?

    Opieka nad dzieckiem: jakie prawa przysługują rodzicom w czasie pandemii?

    W związku z zamknięciem żłóbków, przedszkoli i szkół, ubezpieczonemu zwolnionemu od wykonywania pracy z powodu konieczności sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 8, przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Na razie okres ten wynosi 14 ...

  • Tata na urlopie macierzyńskim

    Tata na urlopie macierzyńskim

    Pojawienie się na nowego członka rodziny oznacza przeważnie, że gros obowiązków spada na świeżo upieczoną mamę, która spędza z maluchem pierwsze miesiące jego życia. W ostatnich latach coraz modniejsze staje się jednak bycie aktywnym ...

  • Urlop wychowawczy a przedszkole. Czy to się wyklucza?

    Urlop wychowawczy a przedszkole. Czy to się wyklucza?

    Czy przebywając na urlopie wychowawczym można wysłać dziecko do przedszkola, nie ryzykując przy tym konieczności natychmiastowego powrotu do pracy? To pytanie zadaje sobie wielu rodziców. I nie ma w tym nic zaskakującego, skoro urlop ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania