Witam,
mam pytanie:
pracuje w firmie od 28 stycznia 2016, pierwsza umowa na czas próby 3 miesiące, druga również ze względu na awans i zmiana stanowiska. Obecnie od 22 marca do 30 czerwca umowa na czas próby 3 miesiące.
Moje pytanie: czy przysługuje mi świadczenie za zwolnienie lekarskie, czy dopiero po miesiącu przepracowania na nowej umowie?
2017-04-12 07:33 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2017-04-18 14:28 przez zuzkoz1695
Witam,po jakim czasie mogę iść na zwolnienie L4 pracując na umowę o pracę?
Dodano 2017-03-19 12:34 przez mordka8
Witam,zaszłam w ciążę będąc 4 miesiące na L4 od psychiatry. Umowa kończy mi się w lipcu 2016 (czyli za 4 miesiące). Mam pytanie czy przechodząc na zwolnienie od ginekologa na inną jednostkę chorobową przysługuje mi zwolnienie od nowa? Co się wydarzy po ustaniu zatrudnienia w lipcu 2016? Czy zasiłek ...
Dodano 2017-03-05 00:34 przez taj92
Witam,mam własną działalność 4 lata, w tamtym roku od czerwca do grudnia, byłam na zwolnieniu na kręgosłup. Teraz okazało się, że będę miała operację. Czy mogę znowu iść na zwolnienie na kręgosłup jak minęło od grudnia 4 miesiące? Na taki sam kod?
Dodano 2017-01-24 20:08 przez Darek2222
Witam,jestem już 5 miesięcy na zwolnieniu i właśnie kończy mi się umowa za kilka dni, jednak zapewne lekarz wypisze mi zwolnienie na kolejny miesiąc tylko to będzie już po zakończeniu umowy o pracę.Czy będę otrzymywał dalej ta pensję, czy państwo będzie mi wypłacaś jakieś pieniądze? Czy po prostu bę...
Dodano 2017-01-18 11:00 przez Sniety
Witam, przebywam w chwili obecnej na L4 i jestem zatrudniony na umowie na czas nieokreślony pytanie jest takie, czy jak założę działalność i zatrudnię w niej dwie osoby, w celu jej prowadzenia, czy ZUS odbierze mi prawo do zasiłku chorobowego?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Bywają sytuacje, w których podczas zwolnienia lekarskiego nie da się uniknąć podpisywania dokumentów firmowych, wykonywania służbowych przelewów, czy też innych tego typu prac. Nawet bez wychodzenia z domu, czynności takie można ...
Popularne L4 to nic innego jak oświadczenie, że nie jesteśmy zdolni do pracy. Jakie konsekwencje ma podjęcie pracy w trakcie zwolnienia lekarskiego?
Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
2025-03-10 20:00
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
