eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Koniec umowy a chorobowe


2017-01-24 20:08 autor: Darek2222

1 195 odsłon

Koniec umowy a chorobowe

Witam,

jestem już 5 miesięcy na zwolnieniu i właśnie kończy mi się umowa za kilka dni, jednak zapewne lekarz wypisze mi zwolnienie na kolejny miesiąc tylko to będzie już po zakończeniu umowy o pracę.

Czy będę otrzymywał dalej ta pensję, czy państwo będzie mi wypłacaś jakieś pieniądze? Czy po prostu będę bez roboty i zostanę bez pieniedzy?

Proszę o odpowiedź.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-01-24 20:22 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Na zwolnieniu może Pan być przez 182 łącznie nawet po ustaniu zatrudnienia.Istotne jest to, aby nie po zakończeniu umowy nie przerywać zwolnienia nawet o jeden dzień.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-01-24 22:13 autor odpowiedzi: Darek2222

    Rozumiem dziekuje bardzo.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • aska_2706

    Dodano 2015-06-30 12:27 przez aska_2706

    Koniec macierzyńskiego a L4

    Byłam ostatnio u lekarza, ponieważ leczę się na zapalenie stawów i mój stan zdrowia się pogorszył. Z końcem miesiąca kończy mi się macierzyński, a lekarz wystawił mi zwolnienie lekarskie twierdząc, że mogę je jeszcze wykorzystać i będzie należało mi się chorobowe.
    Czy tak naprawdę jest, ponieważ nie...

  • lio

    Dodano 2015-05-11 15:12 przez lio

    Koniec trwania umowy o pracę a L4

    Witam serdecznie,aktualnie od 20 marca przebywam na zwolnieniu lekarskim, moja umowa o pracę wygasła z końcem marca.Czy pracodawca ma obowiązek wypłacać 80% wynagrodzenia przez okres trwania zwolnienia lekarskiego (nie było ani dnia przerwy w zwolnieniu), a następnie po upływie 33 dni przesyłać moje...

  • Ladyx

    Dodano 2018-12-19 21:23 przez Ladyx

    Zwolnienie lekarskie i zakończenie umowy. Co dalej muszę robić żeby dostać zasiłek w ciąży?

    Umowa o pracę zakończyła się 10 grudnia. Od 5 listopada jestem na zwolnieniu lekarskim związanym z ciążą. Lekarz dalej wystawia zwolnienia. Czy muszę złożyć jakieś dokumenty do ZUS aby otrzymywać pieniążki (jeśli tak to jakie?), czy po prostu po zakończeniu umowy ZUS przejmuje wypłatę świadczenia i ...

  • kaska2214

    Dodano 2018-12-13 15:47 przez kaska2214

    Kończy mi się umowa 1 grudnia, miałam wypadek przy pracy. Co dalej?

    Witam,przez dwa lata pracuję w jednej firmie, kończy mi się umowa 31.12.2018 roku, która pewnie nie zostanie przedłużona. Jest to praca fizyczna, więc dźwigam różne ciężkie rzeczy.Niestety złapał mnie w pracy silny ból - opuściłam co niosłam. Przyjechała karetka i pojechałam na SOR, po badaniach dos...

  • mery2331

    Dodano 2017-07-11 18:03 przez mery2331

    Koniec umowy i zmiana pracy. Co z moim chorobowym?

    Mam takie pytanie: 22 czerwca poszłam na zwolnienie lekarskie, pracowałam 11 miesięcy i umowa wygasła mi 10 lipca, po czym 11 lipca zawiozłam kolejne L4 do 27 lipca. Czy pracodawca nadal musi mi płacić? Po za tym za całe 11 miesięcy wybrałam tylko 5 dni urlopu. Co z resztą? Zostało mi 15 dni i kolej...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • ZUS wypłaci zasiłek chorobowy tylko na wniosek

    ZUS wypłaci zasiłek chorobowy tylko na wniosek

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie wypłaca zasiłku chorobowego z urzędu. Potrzebny jest wniosek. Dotyczy to osób, którym świadczenie wypłaca ZUS, a nie zakład pracy.

  • Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    1 stycznia 2022 roku weszły w życie nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że zmieniły się zasady liczenia długości "chorobowego".

  • Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników

    Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

  • Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Co grozi pracownikowi, który wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z jego przeznaczeniem? Jeżeli kontrola wykaże, że w czasie L4 remontuje kuchnię lub podziwia greckie krajobrazy, to w takiej sytuacji musi się on liczyć z ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania