2017-01-31 14:08 autor: konto usunięte
2 379 odsłon
Witam,
przebywam obecnie na wypowiedzeniu 3-miesięcznym, które kończy się 28 luty.
Stan zdrowia pogorszył się i czekam na konsultację neurolog (połowa lutego). Czy jeżeli lekarz stwierdzi niezdolność i wystawi druk L4 a przekroczy on datę 28 lutego, to czy pracodawca jeszcze wypłaca mi jakieś wynagrodzenie za L4 w marcu czy ZUS? Jak to wygląda?
Chciałabym zarejestrować się potem w PUP. Czy to L4 będzie kolidowało z PUP?
Dodam, że to zwolnienie grupowe, więc będzie przysługiwał mi zasiłek dla bezrobotnych.
Proszę o pomoc i odpowiedź.
Pozdrawiam serdecznie
2017-01-31 15:24 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
konto usunięte skomentował/a odpowiedź 2017-01-31 15:45
Dziękuję. A jak jest z wypłatą świadczenia , do kogo przekazuję zwolnienie lek? Jeszcze do pracodawcy czy ZUSu do którego należę?
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2016-11-29 13:45 przez socjalny91
W sierpniu 2016 miałam wypadek, konieczna była operacja kregosłupa. Zwolnienie lekarskie mam obecnie do 06.12.2016 r. Mam 26 lat, jestem zatrudniona jako pracownik socjalny. Pani Dyrektor poinformowała mnie, że kiedy moje zwolnienie się zakończy zostanę zwolniona. Nie mam doświadczenia w kontaktach ...
Dodano 2019-03-15 18:54 przez klaudyna
Przebywam ponad 182 dni na L4, złożyłam wniosek do ZUS o świadczenie rehabilitacyjne, okres zasiłkowy już minął, a ja nadal nie otrzymałam wezwania na kontrolę do orzecznika ZUS. Wiem już, że moja nieobecność w pracy jest bezpłatna usprawiedliwiona i jeśli dostanę świadczenie, to pracodawca nie może...
Dodano 2017-07-05 21:52 przez Monalisa
Witam,z końcem czerwca otrzymałam wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z miesięcznym okresem wypowiedzenia na podstawie art. 30 §1punkt 2 przez pracodawcę. W firmie pracowałam ponad 2 lata. W wypowiedzeniu pracodawca wskazał, iż powodem wypowiedzenia jest nie osiąganie zadowalających wyników pra...
Dodano 2017-03-07 07:54 przez malina201
Dzień dobry, do 18 kwietnia przebywam na urlopie macierzyńskim, umowa kończy mi się 30 marca. Na umowie mam 2-tygodniowy okres wypowiedzenia. Szef zamyka działalność i zwalnia 40 pracowników w tym mnie, chce abym razem z wypłatą tj. 10 marca podpisała wypowiedzenie za porozumieniem stron. Nie wiem c...
Dodano 2017-02-16 14:20 przez konto usunięte
Ostatniego lutego kończy mi się okres wypowiedzenia. Niestety wynikła choroba i jestem na zwolnieniu lekarskim, które będzie dłuższe. Obecny druk L4 wysłałam jeszcze do pracodawcy, a kolejne po ustaniu umowy, gdzie wysyłać? Pracodawca czy już ZUS?Czy po zakończeniu choroby i po zarejestrowaniu się w...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...
Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
Rejestrując się w powiatowym urzędzie pracy, osoba może uzyskać prawo do zasiłku. Jest to możliwe, jeżeli w okresie 18 miesięcy poprzedzających moment rejestracji przepracowała przynajmniej 365 dni i osiągała co najmniej minimalne ...
2024-05-31 17:17
2024-05-29 23:22