2014-11-04 11:39 autor: zuzu
2 004 odsłon
Witam,
obecnie przebywam na bezpłatnym urlopie wychowawczym, a zaszłam w drugą ciążę. Wysłałam do pracodawcy pismo, że zamierzam powrócić do pracy. W odpowiedzi dostałam skierowanie na badania okresowe.
Czy muszę robić te badania, jeżeli w pierwszym dniu powrotu do pracy zamierzam dać pracodwcy zwolnienie lekarskie? Czy zwolnienie może być wystawione 2 dni wcześniej niż planowany powrót do pracy?
Pozdrawiam i z góry bardzo dziękuję za odpowiedź.
2014-11-04 11:50 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2013-11-28 11:53 przez Monik.
Witam,
obecnie znajduję się na bezpłatnym urlopie wychowawczym, jestem w kolejnej ciąży. Lekarz prowadzący wystawił mi zwolnienie lekarskie. Wiem, że muszę napisać podanie o przywrócenie do pracy 30 dni wcześniej. Czy pracodawca ma obowiązek przywrócić mnie na wcześniej zajmowane stanowisko lub równ...
Dodano 2017-09-01 11:26 przez mariaanton398
Witam serdecznie,jestem obecnie na urlopie wychowawczym, zaszłam w ciążę. Dzisiaj zawiozłam pismo do zakładu pracy o zakończenie urlopu wychowawczego. Napisała, że z okresem 30 dni czyli, że chcę wrócić 2.10. W kadrach powiedziano mi, że mam wcześniej zrobić badania okresowe. Wizytę u ginekologa mam...
Dodano 2014-11-03 11:32 przez teesa
Witam,czy potrzebne są badania okresowe przy powrocie z przerwanego urlopu wychowawczego (bo znowu jestem w ciąży 2 miesiąc)? Księgowa firmy, w której jestem zatrudniona powiedziała mi, że muszę je zrobić, jeżeli chcę wrócić do pracyi muszę przepracować chociaż 2 tygodnie, żeby ZUS, nie miał wątpliw...
Dodano 2014-08-19 14:47 przez julka2013
Witam. Obecnie jestem na urlopie wychowawczym, który planuję przerwać i przejść na zwolnienie lekarskie, ponieważ jestem w ciąży. Pracodawca będzie żądał, abym zrobiła badania okresowe przed przyjściem do pracy (nie informowałam go, że jestem w ciąży i że planuję przejść na chorobowe).
Moje pytanie ...
Dodano 2014-08-01 11:35 przez nati_1911
Witam,
Od 29 maja 2014 przebywam na urlopie wychowawczym. Jestem w drugiej ciąży i napisałam do pracodawcy pismo o przerwanie tego urlopu z dniem 13 sierpnia 2014. Dostałam skierowanie na badania okresowe. Chciałabym z dniem 14 sierpnia przejść na zwolnienie lekarskie na tę ciążę.
1. Czy muszę zrobi...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Fikcyjna umowa o pracę po zabiegu in vitro?
Europejski Trybunał Praw Człowieka rozpatrywał skargę w sprawie Jurčić przeciwko Chorwacji (skarga nr 54711/15) dotyczącą odmowy prawa do ubezpieczenia społecznego kobiecie w ciąży. Zdaniem organu podjęcie przez pracownicę nowego ...
Od 1 maja dłuższy czas pracy kobiet w ciąży
Od 1 maja br. kobiety w ciąży muszą pracować dłużej przy ekranie komputera. Dotychczas maksymalny czas pracy na stanowisku z monitorem ekranowym wynosił 4 godziny, teraz został on wydłużony do 8 godzin. Zmiana ta dostosowuje przepisy do ...
Praca tymczasowa a ciąża: zmiany w prawie zaszkodzą kobietom?
Przepisy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych mają doczekać się modyfikacji. Projekt ustawy zakłada, że wszystkie umowy o pracę z kobietami w ciąży, nawet te najkrótsze, kilkudniowe lub kilkugodzinne, które miałyby zostać rozwiązane ...
Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży
Wiele wątpliwości budzi fakt likwidacji firmy lub ogłoszenia upadłości a ochrony kobiet w ciąży. Pytania jakie się nasuwają, to kto zapłaci za zwolnienie chorobowe i czy kobieta w takiej sytuacji pozostaje bez środków do życia. Na ...
2023-10-21 14:27
2023-10-21 14:23
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
