Witam,
z kodeksu pracy wynika, że za studia licencjackie dolicza się 8 lat stażu pracy. W 2012 r. w czerwcu skończyłam studia licencjackie, czyli mam tak jakby 8 lat pracy do tego w czerwcu tego roku mija mi 2 lata pracy (nienakładające się na studia licencjackie).
Moja kadrowa uważa, że nie należy mi się 8 lat ponieważ liczy się to w ten sposób: 3 lata liceum, 3 lata licencjata to 6 lat, więc brakuje mi jeszcze cztery do 10 lat pracy. Ona kodeks interpretuje sama tzn. uważa, że za ukończenie szkoły wyższej maksymalnie można otrzymać 8 lat, a nie że te 8 lat jest gwarantowane po okazaniu dyplomu.
Jak mogę ją przekonać że mam racę? Wspomnę jeszcze, że owa Pani jest kadrową w firmie mającej około 250 pracowników. Współczuje całej reszcie, których oszukała na urlop wyliczając po swojemu.
2015-10-06 16:40 autor odpowiedzi: PaulinaLen
2015-10-06 16:41 autor odpowiedzi: PaulinaLen
2015-10-06 20:57 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2015-12-15 01:13 autor odpowiedzi: karanwe
2015-12-15 07:50 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-01-07 20:07 autor odpowiedzi: Madzailena5
2016-01-07 22:39 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2016-01-07 23:52 autor odpowiedzi: Madzailena5
2016-08-17 12:33 autor odpowiedzi: dycia007
2016-08-17 12:43 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2017-06-20 04:17 autor odpowiedzi: Lowiczanka
2017-06-20 07:24 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2017-08-04 08:40 autor odpowiedzi: m_konieczny
2017-08-04 09:46 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2018-01-13 20:49 autor odpowiedzi: kkaarroolliinnaa
Dodano 2022-03-30 13:37 przez Marzena MF
Pierwsza praca od 06.05.2019 r. do dnia dzisiejszego, zatrudnienie jako pomoc nauczyciela w przedszkolu na podstawie Kodeksu Pracy.
Zaświadczenie o uzyskaniu stopnia licencjata z dnia 12.06.2021 r. Czyli studia rozpoczęte przed podjęciem pracy. Kontynuacja studiów na stopień magistra.
Czy dobrze roz...
Dodano 2022-02-08 17:28 przez konto usunięte
Dzień dobry mam problem z wyliczeniem urlopu, ponieważ zaczynając moją pierwszą pracę byłam po technikum, potem w trakcie skończyłam szkołę policealną w 31.09.2021 r. Aktualnie studiuję.
Pierwsza praca - od 20.08.2018 do 31.10.2018 r Druga praca - od 05.11.2018 r do 31.05.2019 r Trzecia praca - od...
Dodano 2021-03-05 19:44 przez Ewi55
Pracownik zatrudniony od 1 sierpnia 2018 roku przyniósł dokumenty: ukończenie studiów licencjackich - uzyskanie tytułu licencjata (2007-2011), ukończenie studiów mgr ( II 2011-2013), ukończenie odbycia płatnego stażu z UP ( III 2011 - III 2012).
Czy pracownikowi do wyliczenia nabycia prawa do 26 dni...
Dodano 2021-02-03 12:28 przez 04Anka09
Dzień dobry. Od 01.02.2019 r. do 30.09.2021 r. mam umowę o pracę. W tym roku powinnam mieć 26 dni urlopu. (Studia ukończone w 2018 r. – 8 lat i 2 lata pracy na umowie, które minęły 31.01.21 r.)
W związku z tym, że umowa kończy mi się 30.09.21 r. urlop mam naliczany proporcjonalnie do okresu zatru...
Dodano 2014-01-28 10:24 przez kasiorek284
Witam,
chciałabym się dowiedzieć, ile dni urlopu należy mi się w przypadku gdy: zaczęłam pracę 10 grudnia 2012 i kontynuuję ją do dzisiaj na umowę na czas nieokreślony.
Studia licencjackie skończyłam 30 września 2013. Zaczęłam studia magisterskie 1 października 2013 i je kontynuuje. W takim wypadku ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
W przypadku pracownika zatrudnionego na część etatu wymiar tego urlopu ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika, biorąc za podstawę 20 albo 26 dni (zależnie od stażu pracy); przy tym niepełny dzień urlopu ...
2025-03-10 20:00
2023-01-17 17:59