Dzień dobry.
Od 01.02.2019 r. do 30.09.2021 r. mam umowę o pracę. W tym roku powinnam mieć 26 dni urlopu. (Studia ukończone w 2018 r. – 8 lat i 2 lata pracy na umowie, które minęły 31.01.21 r.)
W związku z tym, że umowa kończy mi się 30.09.21 r. urlop mam naliczany proporcjonalnie do okresu zatrudnienia. Niestety w dziale kadr poinformowali mnie, że nie mam 20 dni do końca września (tak jak to powinno być przy posiadaniu 26 dni urlopu) tylko 15, czyli tak jakbym nie zyskała prawa do 26 dni tylko w dalszym ciągu miała ich 20. To jakaś pomyłka w dziale kadr? W firmie nie potrafią mi tego wyjaśnić.
Proszę o pomoc.
Dziękuję i pozdrawiam
2021-02-03 19:16 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Dodano 2022-03-30 13:37 przez Marzena MF
Pierwsza praca od 06.05.2019 r. do dnia dzisiejszego, zatrudnienie jako pomoc nauczyciela w przedszkolu na podstawie Kodeksu Pracy.
Zaświadczenie o uzyskaniu stopnia licencjata z dnia 12.06.2021 r. Czyli studia rozpoczęte przed podjęciem pracy. Kontynuacja studiów na stopień magistra.
Czy dobrze roz...
Dodano 2020-06-02 18:53 przez Grex17
Dzień dobry,
mam pytanie odnośnie nabycia prawa do urlopu - 26 dni.
W obecnej firmie pracuję od 20 miesięcy. W maju tego roku mam przepracowane dokładnie 10 lat. Czy od czerwca automatycznie uzyskuję dodatkowe 6 dni urlopu? Czy te 6 dni naliczane jest proporcjonalnie?
Jeśli jest to możliwe proszę w...
Dodano 2017-01-31 21:09 przez sandra30
Jeśli przepracowałam od 02.11.2012 do 08.11.2014 na 1/4 etatu,
02.05.2000 do 31.07.2000 w wymiarze 1/2 etatu - 1 zakład pracy,
10.04.2001 do 25.08.2002 pełen wymiar czasu pracy 1/1 - 2 zakład pracy,
od 23.04.2010 do 27.08.2010 w wymiarze 3/4 etatu - 3 zakład pracy,
od 02.11.2012 do 08.11.2014 na ...
Dodano 2016-01-03 19:51 przez konto usunięte
Witam serdecznie, chciałabym uzyskać odpowiedź na temat liczby dni urlopu. Byłam na stażu od 1 marca do 31 sierpnia 2015. Natomisat po stażu dostałam zatrudnienie na kolejne 6 miesięcy od 1 września do 28 lutego tego roku. Umowa na czas określony na pół etatu. Jest to moja pierwsza praca w zawodzie ...
Dodano 2014-01-28 10:24 przez kasiorek284
Witam,
chciałabym się dowiedzieć, ile dni urlopu należy mi się w przypadku gdy: zaczęłam pracę 10 grudnia 2012 i kontynuuję ją do dzisiaj na umowę na czas nieokreślony.
Studia licencjackie skończyłam 30 września 2013. Zaczęłam studia magisterskie 1 października 2013 i je kontynuuje. W takim wypadku ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Od 1 stycznia 2026 roku do stażu pracy można doliczyć nie tylko etat, ale także umowy zlecenia, działalność gospodarczą, współpracę przy prowadzeniu firmy, a nawet opiekę nad dzieckiem. ZUS uruchomił elektroniczny wniosek USP, który ...
Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...
Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...
W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16