eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracyZłamanie nogi przed otwarciej firmy w firmie. Wypadek w pracy lub w drodze do pracy?


2013-10-25 10:38 autor: waluszx9r

7 280 odsłon

Złamanie nogi przed otwarciej firmy w firmie. Wypadek w pracy lub w drodze do pracy?

Witam,

do 30.09 byłem na zwolnieniu lekarskim, a 01.10 - w pierwszy dzień w pracy od ok. godz. 7 przygotowywałem się do pracy, sprzątałem firmę itp. (po prawie dwóch miesiącach zwolnienia). Normalnie moja firma jest czynna w godz. od 9 do 17. Tego dnia ok. godz. 8 przestawiałem swoje prywatne auto, żeby posprzątać podnośnik samochodowy, który wykorzystuję do pracy - auto na co dzień parkuję w firmie, gdyż firma mieści się przy domu.

Wysiadając z auta złamałem nogę w stawie skokowym. Na pogotowiu byłem ok. 30 min po zdarzeniu. Lekarz zapytał się czy był to wypadek w pracy, powiedziałem że nie, no bo przecież firma zaczyna pracę od godziny 9.

Obecnie jestem na zwolnieniu i po kontroli ZUS - czy nie pracuję. Moje pytanie jest takie: czy można to uznać za wypadek przy pracy i jak to dalej poprowadzić? Ja jestem właścicielem tej jednoosobowej firmy.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-10-25 12:14 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy jednoosobowego przedsiębiorcy dokonuje terenowa jednostka Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, właściwa ze względu na siedzibę jednoosobowego przedsiębiorcy na wniosek przedsiębiorcy. Po ustaleniu okoliczności i przyczyn wypadku, w terminie 14 dni od dnia uzyskania zawiadomienia o wypadku, ZUS sporządza kartę wypadku. Przyznanie lub odmowa przyznania jednorazowego odszkodowania oraz ustalenie jego wysokości następuje w drodze decyzji ZUS, która winna być wydana w ciągu 14 dni od otrzymania orzeczenia lekarza orzecznika lub komisji lekarskiej bądź wyjaśnienia ostatniej okoliczności niezbędnej do wydania decyzji.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 1 4

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • aga1967

    Dodano 2013-12-09 17:47 przez aga1967

    Wypadek w drodze do pracy. Czy należy się odszkodowanie z ZUS?

    28 października uległam wypadkowi w drodze do pracy. Obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim do 17 grudnia, chodzę na rehabilitację. Czy należy mi się jakieś odszkodowanie z ZUS-u i co w takim wypadku trzeba by było zrobić?

  • ivap

    Dodano 2021-01-20 10:33 przez ivap

    Pobieram emeryturę i nadal pracuję na czas określony, wypadek przy pracy, jestem na L4.

    Dzień dobry, pobieram emeryturę i nadal pracuję u tego samego pracodawcy na czas określony do 31 stycznia 2021 - w tym dniu upływają 33 miesiące mojego zatrudnienia.
    23 września 2020 r. uległam wypadkowi przy pracy (złamanie wybuchowe kręgosłupa) i jestem na "ciągłym" zwolnieniu L4 - w tej chwili do...

  • leoncio5

    Dodano 2013-08-04 01:40 przez leoncio5

    Czy mogli mnie zwolnić dyscyplinarnie?

    Czy zakład złamał prawo zwalniając mnie dyscyplinarnie za porzucenie pracy będąc na L4? Byłem na długim zwolnieniu od roku czasu, najpierw na L4, a potem ostatnie 4 miesiące na zasiłku rehabilitacyjnym, który miałem przyznany do 12.08.2013, a 18.07.2013 byłem na komisji w Rybniku o przedłużenie reha...

  • malina2409

    Dodano 2013-04-30 13:02 przez malina2409

    Wypadek przy pracy w Niemczech a koniec umowy

    Witam,
    Mój brat miał wypadek przy pracy w Niemczech i jest na zwolnieniu. Umowa była na czas określony do dzisiaj.
    Pracodawca już zapowiedział, że nie przedłuży mu umowy a zwolnienie ma do 8 maja. Nie wie czy dostanie kolejne zwolnienie i tu mam pytanie: czy pracodawca może nie przedłużyć mu umowy? ...

  • kara2302

    Dodano 2013-10-13 19:54 przez kara2302

    Kiedy mogę iść na L4 będąc w ciąży?

    Witam,
    od 14.05.2013 roku do 31.07.2013 pracowałam na umowę o pracę na pełny etat. Potem od 1.08-26.09.2013 roku byłam na zwolnieniu lekarskim z powodu depresji po ustaniu zatrudnienia. Zwolnienie było do 02.09, ale miałam wezwanie na komisję lekarską i lekarz stwierdził, że jestem zdrowa choć dalej...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Od kilku dni obowiązują nowe, podwyższone kwoty odszkodowania za wypadek przy pracy - przypomina ZUS. Kwota wypłacana za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu jest o 100 złotych wyższa niż w minionym roku. Co ...

Jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy przysługuje każdemu ubezpieczonemu, który wskutek wypadku przy pracy doznał stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Jaka jest kwota ...

Wypadek przy pracy może zdarzyć się każdemu i na każdym stanowisku. Lato sprzyja większej wypadkowości, zwłaszcza w sektorze budowlanym. Niekiedy leczenie oraz powrót do zdrowia zabiera długie miesiące. W najgorszej sytuacji są osoby ...

Pracownik, który przebywał na zwolnieniu chorobowym dłużej niż przez 30 dni, powinien wykonać przed powrotem do pracy badania kontrolne. Podstawą prawną tego obowiązku jest art. 299 § 2 kodeksu pracy, który wskazuje, że pracownik podlega ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania