eGospodarka.pl
bezpłatny program PIT 2019

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Zmiana umowy terminowej na 3/4 etatu bez zgody pracownika?


2013-04-01 18:55 autor: maro858

2 708 odsłon

Zmiana umowy terminowej na 3/4 etatu bez zgody pracownika?

Czy pracodawca może bez mojej zgody, w trakcie trwania umowy na czas określony, zmienić tę umowę na np. 3/4 etatu?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-04-01 19:21 autor odpowiedzi: Jowita

    Skuteczne dokonanie zmiany wymiaru czasu pracy, wymaga złożenia pracownikowi oświadczenia o wypowiedzeniu umowy o pracę w części dotyczącej warunków pracy, czyli dokonanie tzw. wypowiedzenia zmieniajacego. 

    Jednocześnie należy pracownikowi zaproponować nowe warunki pracy w tym przypadku nowy wymiar etatu.

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • elodie7

    Dodano 2015-03-21 13:53 przez elodie7

    Pozorna likwidacja stanowiska pracy po powrocie z macierzyńskiego

    Witam, wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim na 7/8 etatu, a więc byłam w okresie ochronnym. W dniu powrotu pracodawca wręczył mi wypowiedzenie zmieniające warunki pracy z powodu likwidacji stanowiska w dotychczasowym miejscu. Zaproponował pracę 290 km od dotychczasowego miejsca pracy. Z wiadom...

  • malgos0000

    Dodano 2013-02-27 21:03 przez malgos0000

    Czy pracodawca może zmienić samemu umowę o pracę na 1/2 etatu?

    Witam
    Dzisiaj szef ogłosił, że te osoby co mają umowę o pracę na czas nieokreślony zmienia im na 1/2 etatu. A jeśli ktoś się nie zgadza, to można złożyć wypowiedzenie. A przyczyną jest, że firma szuka oszczędności, bo ostatnie miesiące jest na minusie.
    Proszę mnie poratować, czy może on tak sam umow...

  • Sabina1234

    Dodano 2013-01-29 17:11 przez Sabina1234

    Zmiana etatu z całego na 3/4

    Czy zakład pracy może zmienić mi etat z całego na 3/4 jeżeli umowa jest na czas nieokreślony?

  • jagoda

    Dodano 2013-01-23 14:43 przez jagoda

    Zmiana warunków zatrudnienia

    Czy mogę zmienić pracownikowi warunki zatrudnienia z okresu na czas nieokreślony i zatrudnić go na czas określony za wypowiedzeniem.

  • samba_2010

    Dodano 2013-01-11 23:54 przez samba_2010

    Wypowiedzenie warunków pracy

    Witam! W październiku 2012 roku wręczono mi dokument wypowiedzenia warunków pracy (z 1 etatu na pół). Podpisałem go, jednakże w międzyczasie otrzymałem propozycję w innym zakładzie. Ponieważ połowa okresu wypowiedzenia już minęła, czy jeśli złożę teraz oświadczenie, że nie zgadzam się na proponowane...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.


bezpłatny program PIT 2019

Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania