Pytanie zadane: 2013-03-25 23:36 przez aluka82
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Zarówno pracownik korzystający z urlopu wychowawczego, jak i pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego pracujący w obniżonym wymiarze czasu pracy, podlegają szczególnej ochronie przed wypowiedzeniem i rozwiązaniem stosunku pracy. Nie dotyczy to pracownika powracającego z urlopu wychowawczego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2013-03-24 20:46 przez cyp998
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Jeśli potwierdzi Pan okresy ztrudnienia za granicą dokumentem U1 wydanym przez właściwą instytucję w kraju zatrudnienia, za pośrednictwem wojewódzkiego urzędu pracy, to zasiłek dla osób bezrobotnych zostanie przyznany w wysokości 100%. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-03-20 19:43 przez anetadom21
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która w ciągu 18 miesięcy wstecz od daty rejestracji przepracowała 365 dni i uzyskiwała co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego były odprowadzane składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy. W Pani przypadku prawo do zasiłku nie będzie przysługiwał... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-03-20 21:36 przez agnieshechka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Miesięczne dofinansowanie na pracowników zaliczanych do umiarkowanego lub lekkiego stopnia niepełnosprawności, którzy mają ustalone prawo do emerytury nie przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-03-12 00:42 przez Leek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Przyznając prawo do zasiłku urząd pracy sprawdza 18 miesięcy przed rejestracją w urzędzie i czy w tym okresie dana osoba pracowała przez 365 dni i uzyskiwała co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego były odprowadzane składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy. Urlop wychowawczy wlicza... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2013-03-04 15:30 przez myszka19
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Pobieranie renty rodzinnej nie wyklucza rejestracji w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna, o ile renta nie przekracza połowy minimalnego wynagrodzenia. W przypadku założenia działalności gospodarczej, podjęcia zatrudnienia lub uzyskania prawa do świadczenia przedemerytalnego należy wyrejestrować si... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urzędy / Sądy
Pytanie zadane: 2013-02-26 23:00 przez psajdak997
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Pracownik podejmujący pracę po raz pierwszy,w roku kalendarzowym, w którym podjął pracę, uzyskuje prawo do urlopu z upływem każdego miesiąca pracy w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu przysłgującego mu po przepracowaniu roku.kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2013-02-25 23:05 przez komarek31
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Po zaprzestaniu pobierania zasiłku macierzyńskiego ma Pani prawo do rejestracji w urzędzie pracy. Przy przyznawaniu prawa do zasiłku urząd sprawdza 18 miesięcy wstecz od daty rejestracji i czy w tym okresie dana osoba przepracowała 365 dni i uzyskiwała co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-01-14 10:06 przez _eureka_
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Zasiłek macierzyński również wlicza się do okresu 365 dni uprawniających do nabycia prawa do zasiłku, ważne aby podstawą wymiaru świadczenia było co najmniej minimalne wynagrodzenie. Jeśli ten warunek Pani spełnia i uzyskiwała Pani w czasie pracy co najmniej minimalne wynagrodzenie, od którego były ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2013-01-14 12:01 przez sadki
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Ubezpieczenie zdrowotne jest ważne jeszcze przez 30 dni od daty wyrejestrowania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
