Pytanie zadane: 2023-12-29 22:33 przez janajana
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
W przypadku aneksu nie musi być podana kwota wynagrodzenia. Wystarczy zapis, że pracownik otrzymuje minimalne wynagrodzenie zgodnie z obowiązującą stawką. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2023-12-26 22:54 przez kalla123
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Świadczenie rodzicielskie (tzw. kosiniakowe) to wsparcie finansowe rodziców, którzy nie otrzymują zasiłku macierzyńskiego. Pani będzie otrzymywać zasiłek macierzyński, więc "kosiniakowe" nie przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2023-11-20 10:38 przez kasia2345
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Jeśli to umowa o pracę, to zgodnie z Kodeksem pracy umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży (12 tydzień), ulega przedłużeniu do dnia porodu. Nie ma przy tym znaczenia, że ta lub wcześnie... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2023-11-05 22:42 przez Michael1337
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Po ustaniu zatrudnienia pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy przez okres niezdolności do pracy spowodowanej chorobą, nie dłużej jednak niż przez 91 dni. Okres zasiłkowy to czas pobierania zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2023-10-30 17:44 przez Kluska
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Tak, jeśli będzie Pan zdolny do pracy i umowa z urzędem pracy zawiera zobowiązanie pracodawcy do zatrudnienia stażysty po zakończonym stażu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Staże / Praktyki
Pytanie zadane: 2023-10-30 17:44 przez Kluska
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Zwolnienie będzie jeszcze w okresie odbywania stażu? Jeśli tak, to urząd pracy może przerwać staż z powodu długotrwałego zwolnienia lekarskiego, jeśli zakłuci ono program stażu. Tym samym, jeśli staż zostanie przerwany, umowa z pracodawcą również przestanie obowiązywać. Siłą rzeczy pracodawca równie... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Staże / Praktyki
Pytanie zadane: 2023-10-29 23:38 przez AdiE
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Liceum ogólnokształcące dla dorosłych jest średnią szkołą ogólnokształcącą. Jeśli więc pracownik posiada świadectwo ukończenia szkoły średniej, należy zaliczyć do urlopowego stażu pracy 4 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2023-09-22 08:39 przez karolinajanik
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu. Nie dotyczy to jednak umowy na zastępstwo. Pani umowa ulegnie rozwiązaniu wraz z powrotem do pracy pracownicy ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2023-09-05 11:16 przez Anna5
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Kodeks pracy nie zabrania zawiercia dwóch umów o pracę z tym samym pracodawcą. Jest to możliwe, gdy rodzaj pracy na obu umowach jest inny, a praca jest wykonywana w podstawowym czasie pracy. W innym razie dwie umowy o pracę z tym samym pracodawcą mogą być uznane przez organy kontrolne za próbę obejś... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP
Pytanie zadane: 2023-07-16 20:47 przez Alis1245
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA ZIELONA_LINIA:
Jeśli mowa o usługach biurowych, to można je wykonywać w ramach działalności nierejestrowej. Jeśli chodzi natomiast o prace w biurze rachunkowym, to należ określić jakie to są prace, bo przepisy dotyczące działalności nierejestrowej określają, że musisz zarejestrować firmę, nawet jeśli planujesz nie... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
