Pytanie zadane: 2017-04-07 10:55 przez azannka
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wypłacany jest tylko w przypadku ustania zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-04-03 20:06 przez ewelis24
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku po ustaniu zatrudnienia nie będzie ustalana na nowo, a co za tym idzie wysokość zasiłku w trakcie zatrudnienia i po jego ustaniu nie ulegnie zmianie i będzie na tej samej wysokości. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-02-12 13:45 przez Magdalooo
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku będzie ustalana na nowo jeżeli pomiędzy ostatnim pobieranym świadczeniem a kolejnym będzie przerwa wynosząca pełne 3 miesiące kalendarzowe. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2017-04-03 20:06 przez ewelis24
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Prawo do urlopu jest uprawnieniem pracowniczym wraz z zakończeniem stosunku pracy utraci Pani prawo do urlopu macierzyńskiego i wychowawczego. Ale po ustaniu zatrudnienia wypłatę zasiłku macierzyńskiego przejmie ZUS w pełnej przysługującej wysokości. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-04-03 11:09 przez izussu
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli awans nie spowodował zmiany wymiaru czasu pracy do podstawa wymiaru zasilku bedzie liczona jako średnia przed i po awansie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-04-03 11:35 przez maite66
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli z zakładu pracy nie otrzymywała Pani wynagrodzenia to Pit-11 też Pani nie otrzyma bo i nie ma podstaw ku temu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia roczne
Pytanie zadane: 2017-03-16 13:36 przez malina201
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli umowa o pracę jest na pełny etat to stosujemy współczynnik dla pełnego etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-29 00:47 przez edziaa5
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jest tak jak napisałam powyżej, jeżeli po zmianie wymiaru czasu pracy zostanie przerwane zwolnienie chorobowe nastepnie nawet po jednym dniu przerwy nastapi ponowna niezdolność do pracy podstawa wymiaru zasiłku chorobowego jest ustalana od zmiany wymiaru czasu pracy. Okres przerwy wynoszący 3 miesią... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-31 08:07 przez Ona1231
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie chorobowe na urlopie wychowawczym nie jest płatne należy przerwać urlop wychowawczy i już w pierwszym dniu powrotu do pracy mozna przejść na zwolnienie chorobowe płatne. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-30 16:49 przez Mmmonikaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Po ustaniu zatrudnienia ZUS przejmie wypłatę zasiłku macierzyńskego, podstawa wymiaru i wysokość zasiłku nie ulegnie zmianie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
75 punktów
75 punktów
25 punktów
25 punktów