Pytanie zadane: 2017-03-30 18:39 przez Elix
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli otrzymała pani wynagrodzenie za pracę powinna Pani otrzymać Pit-11 od pracodawcy. W pierwszej kolejności proszę zadzwonić do pracodawcy z pytaniem o pit. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: PIT
Pytanie zadane: 2017-03-31 07:36 przez amorki241
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie L-4 z mocy prawa przerywa urlop wypoczynkowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-31 08:07 przez Ona1231
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku powrotu do pracy z urlopu wychowawczego i przejściu na zwolnienie chorobowe bedzie przysługiwał zasiłek chorobowy a potem macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-30 13:32 przez podluch1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 177 § 3. Kodeksu pracy umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-03-30 13:16 przez Alicja102
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Średnia za pełne przepracowane miesiące poprzedazjące miesiąc powstania niezdolności do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-30 13:32 przez podluch1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie L-4 nie przerywa urlopu wychowawczego. Pracownik może zrezygnować z urlopu wychowawczego:kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2017-03-29 17:01 przez MartynaCe
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Właściwym US jest US według miejsca zamieszkania lub pobytu w ostatnim dniu roku podatkowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia roczne
Pytanie zadane: 2017-03-29 08:01 przez karolinka00000
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Obowiązuje Panią 30 dniowy okres wyczekiwania na zasiłek chorobowy, a co za tym idzie żeby uzyskać prawo do wynagrodzenia chorobowego a następnie zasiłku chorobowego nalezy przepracować 30 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-29 00:47 przez edziaa5
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku będzie ustalana tylko od zmiany wymiaru etatu w przypadku gdy obecne zwolnienie zostanie przerwane na co najmniej jeden dzień. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-03-28 08:57 przez asia277
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
http://www.porady.egospodarka.pl/Urlopy-pracownicze/31686-druga-ciaza-na-urlopie-wychowawczym-a-zawieszona-dzialalnosc-gospodarcza.html [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
125 punktów
125 punktów
25 punktów