Pytanie zadane: 2014-07-21 15:02 przez justyna608
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wyrejestrować się z ub. chorobowego na 31 dni, następnie ponownie zgłosić się do ub. chorobowego z wyższą podstawą. Podstawa do zasiłku będzie liczona od nowej podstawy. (od momentu ponownego zgłoszenia) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2013-09-05 12:09 przez mama20122013
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli z umowy o pracę osiągasz co najmniej 1680 zł to z działalności opłacasz tylko składkę zdrowotną (obowiązkowa) W tym przypadku nie ma możliwości opłacania z DG składki na ub. chorobowe. Zasiłek macierzyński będzie wypłacany tylko z umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2014-08-05 15:13 przez wzkiz_12192
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa do zasiłku chorobowego będzie taka sama jak do urlopu rodzicielskiego. Ponieważ po zakończonym urlopie rodzicielskim nie przepracowała pani pełnych 3 miesięcy kalendarzowych. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-08-15 00:04 przez aska
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Powinna Pani otrzymać wynagrodzenie za urlop takie jakie otrzymałaby w przypadku przepracowania tego okresu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2014-08-16 21:05 przez kajka991
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Nie ma Pani obowiązku informowania pracodawcy o ciąży, chyba, że jest Pani zatrudniona na takim stanowisku na którym praca jest niedozwolona dla kobiet w tym stanie ze względu na ochronę macierzyństwa. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-08-16 14:24 przez edka19
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Wypowiedzeć umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia lub za porozumieniem stron. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-08-12 23:00 przez meegi88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa do zasiłku będzie liczona od momentu ostatniej zmiany etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-08-08 13:27 przez Dantica
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Docelowo zasiłek macierzyński wynosi 80% Najpierw pobierała Pani 100% w mojej ocenie należy zwrócić pieniądze do ZUS a nie oczekiwać wyrównania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2014-02-15 18:06 przez Fortunata
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Tak, pracodawca ma obowiązek wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy w Pani przypadku za 3 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2014-07-14 07:38 przez polo2115
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Te 60 dni przerwy liczą się razem z urlopem ojcowskim. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
125 punktów
125 punktów
25 punktów