PROFIL MONIKA RUCKA-PERYT

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE

• ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]

• linka12

  Pytanie zadane: 2016-08-10 13:07 przez linka12

  Czy dotyczy mnie odpowiedzialność materialna?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Działanie kierownika jest bezpodstawne. Nie musi sie Pani godzić na oddawanie tzw. "manka". [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• zbipop

  Pytanie zadane: 2016-08-04 17:34 przez zbipop

  Czy prywatne badania kierowcy zawodowego ważne są u każdego pracodawcy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Badania lekarza medycyny pracy organizuje pracodawca. Pan jest na nie kierowany.Jest możliwość uznania/ zwolnienia z konieczności ponowych badań gdy mamy aktualne badania ( po 1 kwietnia 2015r. ) i zgadzają się warunki pracy. Lekarz wystawia wtedy ORZECZENIE LEKARSKIE. Jednak o tym decyduje pracodaw... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• polka1

  Pytanie zadane: 2016-08-05 08:30 przez polka1

  Dni wolne za nadgodziny w okresie wypowiedzenia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Można rozliczyć czas pracy podczas wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Nina88

  Pytanie zadane: 2016-07-09 22:52 przez Nina88

  Wychowawczy, druga ciąża a L4

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Przez sekretariat, ale wiem, że nie w każdej formie jest.Najprościej drogą pocztową, z potwierdzeniem odbioru. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• merowiec

  Pytanie zadane: 2016-07-12 23:57 przez merowiec

  Odmowa zmiany stanowiska pracy. Czy ZUS odmówi świadczenia przedemerytalnego?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Odwołać się do sądu o sprostowanie świadectwa pracy.Zakład odmówił Panu pisemnie? bo taką formę powinien zachować. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Nina88

  Pytanie zadane: 2016-07-09 22:52 przez Nina88

  Wychowawczy, druga ciąża a L4

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Badania kontrolne należy wykonać po niezdolności do pracy spowodowanej chorobą trwającej co najmniej 30 dni. Może tak być, że ma Pani juz nieaktualne badnianie okresowe wtedy przed dopuszczeniem do pracy nalezy je zaktualizować. Nie mniej jednak jeśli "nie wraca" Pani do pracy badań nie musi Pani wy... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• maksiu

  Pytanie zadane: 2016-07-10 21:49 przez maksiu

  Urlop a zwolnienie lekarskie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Zwolnienie przerywa urlop. Zostanie udzielony w innym terminie. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• wiosna12345

  Pytanie zadane: 2016-07-10 10:06 przez wiosna12345

  Wypowiedzenie umowy przez pracodawcę. Można się odwołać do sądu pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  To pracodawca decyduje. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Nagda18

  Pytanie zadane: 2016-07-09 00:11 przez Nagda18

  Czy po dłuższym zwolnieniu trzeba przejść szkolenie BHP?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Szkolenie BHP wygasa/jest nieaktualne po terminie jego ważności. Nie ma znaczenia długość zwolnienia lekarskiego.To pracodawca odpowiada za szkolenia, nie musi Pani pilnowac terminu. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• zainteresowana.pl

  Pytanie zadane: 2016-06-29 18:22 przez zainteresowana.pl

  Zwolnienie lekarskie a badania wstępne do pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Badania wstępne są przed podjęciem pracy, obligatoryjnie. Podczas zwolnienia lekarskiego nie może Pani być badania. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 ... 13 14 15 ... 30 ... 41