Pytanie zadane: 2016-07-29 13:56 przez ania0812
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Myślę, że w wiekszości to, co Pani napisała to tylko domysły. Pracodawca ma prawo rozwiązać umowę zachowujac okres wypowiedzenia a wypłata odprawy zgodnie z K.p jest możliwa, jeżeli zatrudnia co najmniej 20 osób. Wszelkie inne roszczenia z tytułu "szpiegostwa" oraz naruszenia dóbr osobistych może ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2016-07-29 11:20 przez kinder85
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli urodziła by Pani w trakcie pobierania zasiłku dla bezrobotnych, to uległ by on przedłużeniu. Po urodzeniu dziecka dostanie Pani 1000 złotych zasiłku. Wniosek nalezy złozyc w pomocy społecznej. Oni wypłacaja tzw. kosiniakowe. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-07-29 01:25 przez marsja2
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Urlop wychowawczy nie jest płatny. Trwa 3 lata. Można go wykorzystac do czasu ukończenia 6 lat przez dziecko. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-07-28 19:11 przez marys0202
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jednym z warunków otrzymania świadczenia jest nabycie praw co najmniej w dniu rozwiązania umowy o pracę. istotna jest przyczyna rozwiązania umowy a z cytowanych artykułów nie wynika , kto ją rozwiązał. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Emerytury / Renty
Pytanie zadane: 2016-07-28 20:35 przez Dosia13
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Za poerwszy miesiąc zwolnienia wynagrodzenie chorobowe płaci pracodawca. Potem zasiłek wypłaca ZUS. W tym przypadku zasiłek będzie wypłacony ze składki wypadkowej. Okres próbny nie ma tu nic do rzeczy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-07-28 12:53 przez Jasnembxyz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Spokojnie. ZUS wypłacił świadczenie, któro wynikało ze zmniejszonego etau. Po zmianie wymiaru etatu zasiłek powinna mieć Pani naliczony od nowej podstawy.Jezeli ZUS bada zasadność zatrudnienia oraz to, czy nie ma wykorzystania systemu, to nie pozostaje nic innego jak poczekać lub odwołać się od dec... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-09-05 19:22 przez anula8919
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Musi Pani poinformować o ciązy a szef przedłuzy ją do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-07-26 20:22 przez darjanna
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Do porodu będzie mogła Pani pobierać zasiłek chorobowy, ale nie może Pani przerwaczwolnienia ani na jeden dzień. Po urodzeniu dostanie Pani zasiłek ( kosiniakowe) w wysokości 1000 zł , wypłacany przez opiekę społeczna. Zapowiadają zmianę ustawy opracy tymczasowej i ochronie kobiet w ciązy na takich... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-07-26 18:20 przez stalowekk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Stosowanie mechanizmu odwrotnego obciążenia w przypadku handlu elektroniką dotyczy jedynie transakcji realizowanych w następujących warunkach:kategoria: Zakładanie działalności
Pytanie zadane: 2016-07-26 18:20 przez stalowekk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
To nie jest takie proste. Podatek dochodowy to jedno a rozliczenie VAt to drugie. W tym przypadku dochodzi do odwrotnego obiązenia Vatem i naliczenia podatku oraz ujęciem tego na fakturze. Do tego dochodzą limity sprzedaży dla jednego odbiorcy. Programów do ksiegowości jest sporo, ale chcąc wszystko... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Zakładanie działalności
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
