ODPOWIEDZI Z KATEGORII: WYNAGRODZENIA I INNE ŚWIADCZENIA [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2014-02-14 22:59 przez Agnes
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli jest Pani zatrudniona i są odprowadzane składki do ZUS, to nie może byc Pani objęta ubezpieczeniem KRUS., więc zasiłek będzie naliczony z jednego tytułu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-14 22:53 przez Agnes
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Będzie naliczone z tego co jest na umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-14 18:06 przez ttasikowa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli w poprzedniej agencji z zawartej umowy były odprowadzane składki chorobowe, to będzie miał Pan/i prawo do zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-12 15:47 przez elazw
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Bez umowy zlecenia spełnia Pani warunki, ale uzyskując dodatkowy dochód może Pani przekroczyc kwotę do uzyskania zasiłku. W czasie wychowawczego może Pani pracować. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-14 00:53 przez majaaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Za pierwsze 33 dni w roku kalendarzowym wypłaca pracodawca, więc za styczeń również. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-12 11:43 przez magda.ena
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Sytuacja nie jest jednoznaczna. Pracodawca bezie udowadniał, że to Pani przyczyniła się do swojego zwolnienia nie przyjmując nowych warunków pracy, natomiast Pani musi wykazać, że nowe warunki pracy i płacy w znacznym stopniu ulegną pogorszeniu. zapewne sprawa swój finał znajdzie w sądzie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-12 08:30 przez gosiaczek1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
W momencie rezygnacji z pracy i przejścia na emeryturę nalezy się Pani odprawa emerytalna. W momencie przejścia do 35 lat pracy zabrakie Pani okolo 11 miesięcy. (jezeli nie są pomylone daty). Warunki otrzymania nagrody jubileuszowej zapisane sa w regulaminie wewnętrznym firmy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-11 14:32 przez ania.noj
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Od nowej podstawy wynagrodzenia . [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-11 13:11 przez ania.noj
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Przy zmianie etatu i nowym wynagrodzeniu nie obowiązuje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2014-02-11 13:11 przez ania.noj
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
To zalezy od tego, jak się bedzie Pani czuła. Może być tydzień, może miesiąc. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
125 punktów
25 punktów
125 punktów
25 punktów
25 punktów