Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Pozostałe: Firma
2011-04-26 17:26 konto usunięte
Na pewno pełna nazwa i siedziba firmy oraz nip. Oczywiście możesz sobie coś do tego dodać. Nie ma chyba żadnych konkretnych ograniczeń. Zobacz sobie na strony firm, które zajmują się tworzeniem pieczątek np. www.amb.net.pl Może doradzą ci coś ciekawego. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Internet / Hosting / Domeny
2011-04-26 14:05 konto usunięte
Po zrobionym jakiś czas temu rozeznaniu w podobnym temacie mogę polecić Piggyshare - Upload your files Zapewniają bezpieczny i anonimowy hosting. Ceny też mają spoko [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-25 15:43 konto usunięte
Cytuję, co napisał/a podatki1Witam Proszę o wskazanie ile godzin w poszczególnych m-cach
powinienem w/g nowych przepisów przepracować w 2011r jeżeli dniem wolnym wyznaczonym przez pracodawcę był zawsze i jest poniedziałek dzieki okres rozliczeniowy trzy miesięczny
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-22 10:26 mia70
Wita, jesli udowodni Pani przed Sadem Pracy, że faktycznie firma zredukowała etat z uwagi na np. sytuację ekonomiczną firmy to się Pani należy odprawa, ale tylko w takim przypadku. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-22 08:24 Magda2487
aha...czyli mi sie nic nie należy heh [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-22 07:59 mia70
Zwolnienie indywidualne
Wymieniona powyżej ustawa dopuszcza również zwolnienia indywidualne i konieczność wypłaty z tego tytułu odpraw. Jednakże muszą być spełnione określone warunki tj.:
rozwiązanie stosunku pracy musi nastąpić przez pracodawcę z przyczyn niedotyczących pracownika (likwidacj...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-22 07:54 mia70
Kodeks pracy nie przewiduje odprawy związanej z rozwiązaniem stosunku pracy poprzez wypowiedzenie złożone przez pracodawcę.
Mamy ustawę z dnia 13.03.2003r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Zgodnie z art. 1:
Zwolnienie grupo...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-21 09:09 Magda2487
generalnie jeszcze moglam tam pracowac do konca lipca,szef powiedzial ze nie napisze mi w swiadectwie pracy ze byla to redukcja etatu poniewaz nie moglby zatrudnic nowego pracownika... wiec spytalam za co zostalam teoretycznie zwolniona-odpowiedzial ze cos by sie znalazlo, np wyjscie wczesniejsze z ... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2011-04-20 13:49 mia70
Witam, jeśli zakład pracy zatrudnia wiecej niz 20 pracowników i ma Pani dowody, iż rozwiązanie umowy nastąpiło z przyczyny lezącej po stronie pracodawcy to moim zdaniem moze Pani się ubiegać o odprawę. Oczywiscie jesli faktycznie następuje redukcja etatu ze wzgledu na sytuacje finansową firmy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Księgowość / Finanse
2011-04-19 23:32 mila79
Na dzień 18 kwietnia koparka została sprzedana. Mam pytanie czy można potraktować jako koszt uzyskania przychodu nie umorzoną część wartości koparki(wartość początkowa - dotychczasowe umorzenie), a wartość netto faktury będzie stanowiło przychód w których kolumnach wpisać te wartości [ pokaż całą odpowiedź ]
75 punktów
aktywność: 3
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5