2014-01-31 12:32 netka.fka

Jeśłi to praywatna firma i nie ma regulaminu wynagradzania, Wraunki płacowe są takie na jakie zgodził się pracownik:), z zastrzeżeniem KP i innych przepisów ogólnych, Jednak wprost na pytanie: może tak być.
Natomiast jeżeli jest regulamin wynagr. to w nim mogą być zawarte stawki, np.: w postaci "wid... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 12:30 _Pati_

Dziekuje za odpowiedź. 
A czy po śmierci ojca jego żona moze sprzedać mieszkanie?
Czy od tej sprzedaży nam (dzieciom) tez należy sie jakas część. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 12:21 netka.fka

"Z obliczeń wynika, że pracownik powinien otrzymać 10,24 za godzinę (1680x 164) pracy, czyli przy 80 godzinach pracy zarobił 819,51 (80x 10,24)." -dziwne to obliczenia..
wydaje się, iż stosownym byłoby określenie w umowie (jeżeli już jest),
1. innej kwoty za 1h, np.: 10,00 brutto,
2. wówczas 168 * 1... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 12:06 netka.fka

1. pół roku nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego jest wymagane do uzyskania zasiłku macierzyńskiego;
2. jeżeli Opłacasz dobrowolne składki Ubezpieczenia Chorobowego, to masz prawo do zasiłku ZUS po pierwszych 33 dniach choroby (ZLA do ZUS);
3. do wyliczenia podstawy brutto zasiłku bierze się ŚRE... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 11:55 netka.fka

A dokładniej:
Wynagr. za czas choroby: (pierwsze, zapewne w tym przypadku 33 dni wypłaca pracodawca). Zasiłek pracodawca lub ZUS.
Podstawa (brutto) zasiłku stanowi przeciętne! miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających powstanie choroby. Innymi słowy dod.w... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 11:43 netka.fka

Po 1. żeby otrzymywać zasiłek macierzyński należy mieć nieprzerwany okres 6-ciu miesięcy podlegania ubezpieczeniu.
adek, które po korekcie zostały dopłacone (plus odsetki). W innym przypadku ZUS Może nie uznać tego okresu jako okres podlegania ubezpieczeniu chorobowemu -wiem z doświadczenia.
Podstaw... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 11:41 Księgowa

Najniższa krajowa za 2013 rok wynosiła 1600 : 2 = 800 ZŁ mogła wynieść pensja bruTto za 1/2 etatu nie mniej. Przy standardowych kosztach uzyskania czyli 1335 powinien być odprowadzony podatek 4 zł miesięcznie. Ale Ty masz naliczone podwyższone koszty uzyskania związane z dojazdem tak więc podatek wy... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 11:19 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Podatek (różnicę ) można dopłacić przy rozliczeniu rocznym - tyle, że proszę sprawdzić czy wcześniej nie pojawią się odsetki ( choć na moje oko nie powinny)
Pismo wyjaśniające   piszemy na kartce ( opisując dane identyfikacyjne podatnika nazwa adres NIP i adres US do którego kierowane jest pismo, wy... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 10:57 halcia4

czy różnicę w podatku zapłacić teraz czy dopiero w rozliczeniu rocznym ,ate wyjaśnienie to nazeznaniu czy na kartce i dołączyć do PIT  .Z innej beczki  co to za punkty które się pojawiły na moim profilu i co mogę z nimi zrobić. BARDZO DZIĘKUJĘ ZA WSZYSTKIE ODPOWIEDZI.POZDRAWIAM. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-31 10:48 mielarka83

Dziękuje za informacje już wiem przynajmniej co musze sprawdzić i że może jest jakaś szansa na otrzymanie zasiłku ;-) [ pokaż całą odpowiedź ]