2014-05-07 20:07 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W Polsce mogła by to Pani zgłosić do Państwowej Inspekcji Pracy, ale jak jest u sąsiadów to nie wiem. Powinna Pani szukać porady na miejscu, byź może w Urzędzie Celnym (oni zajmują się obcokrajowcami oraz wykonywaną przez nich pracą). [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-01 08:59 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

W praktyce często bywa tak , że małżonek pomaga w działalności a nie jest zgłaszany do ubezpieczeń jako osoba współpracująca i nie są opłacane za niego żadne skadki.
Oczywiście w żadnym przypadku wydatki związane z pracą małzonka nie będą stanowić kosztów uzyskania w firmie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-05-07 13:11 Kris_83

..... Aha jeszcze jedno
 
Jesli będziemy liczyć, że spadek dostała Ciocia prawnie od 2008roku bo okazalo się, że sad przyznał 2008 roku po spisaniu się wszystkich uczestnikow spadku.
To ewentualnie podatek bedzie musiala zapłacic?. Przypominam, ze podatek od spadku umiescila w US.(pozostali uczestni... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-07 19:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli dostanie Pani wypowiedzenie w przypadku likwidacji firmy to odprawa sie Pani należy. Jeżeli to są tylko zwolnienia grupowe a firma nadal działa, to Pani  (będąc w ciąży ) nie może dostac wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-07 13:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po pierwsze obowiązują okresy wypowiedzenia. Odprawę może Pani dostać, o ile w firmie pracuje co najmniej 20 osób a zwolnienie następuje z przyczyn leżących po stronie pracodawcy (że tak powiem). Świadectwo pracy powinna Pani dostać do 7 dni. Szef może je wysłać pocztą. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-07 11:02 Zielona_Linia

Tak. Ważne, aby zarejestrować się ponownie w urzędzie pracy w ciągu 14 dni od daty ustania zatrudnienia. Zgodnie z ustawą osoba, która utraci status bezrobotnego na okres krótszy niż 365 dni z powodu podjęcia zatrudnienia i zarejestruje się we wskazanym wyżej okresie, posiada prawo do zasiłku na cza... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-07 10:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Umowa powinna zostac przedłuzona do dnia porodu. Wszystkie dokumenty składa Pani u pracodawcy. Pieniądze zostaną przelane na konto, więc nie ma znaczenia gdzie Pani w tym czasie będzie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2026-01-15 10:07 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-37 bez załączników. [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:46 Robert_Majkowski

Renta dożywotnia to comiesięczne świadczenie pieniężne wypłacane seniorom przez fundusze hipoteczne. Z rozwiązania mogą skorzystać osoby, które ukończyły 60 lat i są właścicielami nieruchomości: domu lub mieszkania. W ramach zawartej umowy klient przekazuje instytucji finansowej prawo własności do n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:40 Robert_Majkowski

Fundusze hipoteczne, na mocy podpisywanych umów o dożywocie, przyjmują na siebie zobowiązanie, że będą wypłacać świadczenia pieniężne dożywotnio. Warto podkreślić, że świadczenia pieniężne w przypadku funduszy hipotecznych i umów o dożywocie są wypłacane nawet wtedy, gdy suma kosztów (poniesionych p... [ pokaż całą odpowiedź ]