Dodano 2012-06-29 11:10 przez b
No tak ale czy w ciągu tych 18 miesięcy muszę mieć przepracowane 12 miesięcy w jednej firmie czy w 12 firmach czy to ma być ciągłość?
Uzupełnienie pytania:
Firma w której pracuję dwa lata w maju ogłosiła upadłość, dostałam wypowiedzenie, okres wypowiedzenia do końca czerwca. Mam pytanie czy jeśli ...
2 odpowiedzi
Dodano 2009-10-22 14:28 przez kojotek1985
Jestem pracownikiem magazynu bez ogrzewania, temperatura na hali wynosi okolo10-14 stopni przez ostatnie 2 lata otrzymywalem Bony zywieniowe Sodex-u w ramach cieplego posilku... teraz Pracodawca nic nam nie daje w okresie zimowym czy sa na to jakies przepisy prawne czy musze otrzymywac bony czy to...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-06 23:04 przez barbara196426
Pracuję w budżetówce jako pracownik gospodarczy, mam 30 lat pracy.Mam najniższe wynagrodzenie krajowe tj.936 zł. Upomniałam się o dodatek stażowy, ale dowiedziałam się, że mam to wliczone w wynagrodzenie, to okazuje się, że moje wynagrodzenie to 780 zł. Jak to możliwe, czy ktoś mi odpowie?
1 odpowiedź
Dodano 2021-12-29 13:19 przez Aaaaggggaaa
Dzień dobry. Pracuję ponad rok w firmie 2-osobowej, mam umowę do 31.03.2022. Z dniem 27.12.2021 podpisałam miesięczne wypowiedzenie, ponieważ przedsiębiorca zamyka działalność z dniem 31.01.2022. Dziś dowiedziałam się, że najprawdopodobniej jestem w 4 tyg. ciąży. I tutaj mam pytanie
1) czy jak potwi...
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-01 21:30 przez NaLina
Witam, mój pracodawca, korzystając z tarczy, obniżył etat i pensję do 0,8 w okresie od kwietnia do czerwca. Od 1 lipca wracam na cały etat i 100% pensji. Jestem w ciąży. Proszę o pomoc w ustaleniu podstawy do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego w sytuacji, gdyby zaistniała, konieczność pójścia na ...
1 odpowiedź
Dodano 2020-06-03 16:44 przez gina48
Witam, od 4 miesięcy jestem na zwolnieniu, otrzymuję zasiłek chorobowy. Teraz kończy mi się umowa, zakład pracy jej nie przedłuży, więc teraz będę miała wypłacony ekwiwalent za urlop, a mam zajęcie komornicze niealimentacyjne od kilku miesięcy.
Moje pytanie dotyczy wypłaty i sposobu obliczenia - czy...
Dodano 2020-04-29 19:31 przez Ewa4677
Witam,obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim. 21 kwietnia rozwiązałam umowę o pracę a więc podlegam pod zasiłek chorobowy. Czy mogłabym wcześniej zakończyć L4, które mam do 19 maja i podjąć inną pracę bez utraty prawa do zasiłku za dni, w których korzystałam z L4?Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2020-02-26 12:16 przez ania1976
Witam,aby otrzymać zasiłek chorobowy trzeba przepracować 30 dni. Czy liczą się dni kalendarzowe czy przepracowane bez niedziel i wolnego?
1 odpowiedź
Dodano 2020-02-06 11:00 przez Treneyro
Witam,w styczniu otrzymałem jubileuszówkę za 20 lat pracy. W styczniu tego roku uznano mi pracę w gospodarstwie rodziców (5 lat i 5 miesięcy). Czy w związku z tym należy mi się jubileuszówka za 25 lat pracy, mimo, że minął rok od podjęcia poprzedniej? Bardzo dziękuję za odpowiedź.
Dodano 2019-10-28 15:02 przez paulla100195
Dzień dobry,
czy jest jakiś konkretny okres, jaki trzeba przepracować po powrocie z urlopu bezpłatnego, żeby móc przejść na L4 (ze względu na ciążę), tak by zachować prawo do zasiłku macierzyńskiego oraz wypłacania 100% wynagrodzenia z tytułu zasiłku chorobowego?
2 odpowiedzi
3327 odpowiedzi
1266 odpowiedzi
253 odpowiedzi
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5915eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
