2014-11-13 13:12 karolina.maciag

Za dyplom dolicza się 8 lat;) Zatem wystarczy po uyzskaniu wyższego przepracować płęne 2 lata, by nabyć prawo do 26 dni urlopu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-13 13:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Urlop wybiera Pani proporcjonalnie do czasu zatrudnienia w danym roku. To, czy wykorzysta Pani urlop za ten rok w roku bieżącym w dużej mierze zalerży od pracodawcy. Za uzyskanie dyplomu wyższej uczelni, do stażu  zalicza Pani sobie 4 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-13 13:04 karolina.maciag

1680/20,83 (wsp. urlopowy za 2014r.) = 80, 65 (zł); 80,65/8 = 10,08 (zł)10,08*(24*8)=10,08*192 = 1935,36 - nalezny ekwiwalent br. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-13 09:20 Aneta Zaleska - Adwokat

Pracodawca powinien udzielć Pani urlopu wypoczynkowego. Może Pani pójść na urlop wychowawczy bezośrednio po zakończeniu urlopu wypoczynkowego. Pozdrawiam, Aneta Zaleska - Adwokat z Warszawy, www.zwlegal.pl, tel. 695 741 301. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-12 21:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca powinien udzielić Pani urlopu, ale nie ma obowiązku bezwzględnego udzielić go w tym czasie, w którym Pani chce. Nie może w trakcie trwania urlopu wręczyć Pani wypowiedzenie, ale w szczegółnych okolicznościach może z urlopu wezwać Panią do pracy. Generalnie nie opłaca się to pracodawcom i ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-10 18:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wypowiedzenie może Pani złozyc przebywając na urlopie rodzicielskim. Jezeli Pani okres wypowiedzenia to 3 miesiące, to nalezy liczyć zakończenie okresu w ostatnim dniu pełnego 3 miesiąca. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-09 21:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może pani dostać wypowiedzenie lub tak, jak pozostali pracownicy możliwość przejścia do nowej firmy, chociaż te formalności powinny być już załatwione wcześniej, w momencie przejęcia -domyślam się , że był to art. 231 K.p. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-05 11:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po urlopie macierzyńskim może Pani w pierwszym dniu dać zwolnienie lekarskie. Może także iść Pani na urlop wychowawczy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-05 08:32 D...

DZIĘKUJĘ :) [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-11-05 08:28 karolina.maciag

opieka na dziecko jest innym uprawnieniem niż urlop wypoczynkowy; nie wlicza sie do puli dni urlopowych. [ pokaż całą odpowiedź ]