Dodano 2017-11-02 14:30 przez Magdalena911
W dniu 31.10.2017 po 3 miesięcznym okresie wypowiedzenia zakończyłam umowę o pracę. Do dnia dzisiejszego pracodawca nie podpisał protokołu zdawczo-odbiorczego oraz nie wypłacił mi ekwiwalentu za niewykorzystany urlop oraz wynagrodzenia za październik. Nie otrzymałam również świadectwa pracy. Co mogę...
3 odpowiedzi
Dodano 2017-11-02 10:25 przez royal4
Witam,chcę prowadzić sklep internetowy z odzieżą używaną - sprzedaż odzieży na portalu allegro (licytacje), konto aukcyjne firmowe.Jak wygląda sprawa odstąpienia od umowy? Czy muszę je realizować, czy może ze względu na to, że towar jest używany mogę dodać w regulaminie aukcji opis informujący o bra...
Dodano 2017-11-02 07:05 przez orzeszek189
Witam,pracodawca zmienił mi nazwę stanowiska pracy, ale nie dostałam nowego zakresu obowiązków. Czy jest to zgodne z prawem? Poprzednie stanowisko było jako zastępca kierownika. Obecnie przy podpisaniu zmiany stanowiska powiedział, że będzie to dział UR - stąd nowe stanowisko, ale zakresu obowiązków...
Dodano 2017-11-01 22:46 przez misiekbwo
Witam,obecnie jestem zatrudniony w pewnej firmie na umowę na czas nieokreślony. Podpisaną mam rownież umowę lojalnościową. Firma opłaciła mi jeden semestr moich studiów. Właśnie będę szedł na służbę przygotowawczą do wojska, a później mam zamiar zostać żołnierzem. Moje pytanie jest odnośnie umowy lo...
Dodano 2017-11-01 20:55 przez PATKA84
Witam,
po urlopie macierzyńskim chcę przejść na 1/2 etatu na okres 12 miesięcy. Czy po skończonym okresie (12 miesięcy) w razie zwolnienia należy mi się prawo do zasiłku?
Dodam, że w firmie pracuję 11 lat na pełen etat.
1 odpowiedź
Dodano 2017-11-01 19:02 przez marta1231
Witam,chciałam zapytać od czego mamy rozpocząć działania, jeśli razem z trójką rodzeństwa chcemy sprzedać mieszkanie po zmarłym bracie. Mieszkanie nie jest na nikogo przepisane. Brat nie miał ani żony, ani dzieci więc jesteśmy jedynymi spadkobiercami. Gdzie mamy napierw się udać? Do notariusza czy d...
Dodano 2017-10-31 14:15 przez asencja2
Jestem zatrudniona w niepełnym wymiarze czasu pracy - od poniedziałku do czwartku przez 7 godzin dziennie. Piątki mam wolne. Pracodawca jako dzień odbioru za święto przypadające w sobotę wyznaczył piątek, czyli dzień, który jest dla mnie dniem wolnym od pracy. Czy w związku z tym należy mi się dzień...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-28 11:50 przez namor
Witam,czy muszę iść po zdolność do pracy jeżeli: od lekarza (ortopedy) dostałem 20 dni zwolnienia, a następnie od lekarza (lekarza chorób wewnętrznych) 18 dni zwolnienia?Jeśli tak, to do którego lekarza muszę iść po zaświadczenie o zakończeniu leczenia?Dodam, że do lekarza ortopedy skierował mnie le...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-27 15:45 przez Puma22
Witam,
od 4 kwietnia byłam na chorobowym ciążowym, po stracie ciąży nieprzerwanie od 10 czerwca do 11 września byłam na zwolnieniu od psychiatry. W między czasie okazało się, że znów jestem w ciąży i nieprzerwanie od 12 września jestem na chorobowym ciążowym. 29 grudnia mija okres 270 dni choroboweg...
Dodano 2017-10-26 20:18 przez MarTom2
Bardzo nurtuje mnie pewna sprawa.
W kodeksie spółek handlowych napisane jest, że zarząd spółki akcyjnej powołuje i odwołuje rada nadzorcza, chyba że statut spółki stanowi inaczej. No właśnie, co to znaczy" chyba, że statut stanowi inaczej"?
Jakie inne możliwości powoływania członków zarządu można ...
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2023-10-21 14:27
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
