Dodano 2014-11-19 17:04 przez konto usunięte
Witam,mam takie dość osobliwe wątpliwości odnośnie dyżurów. Przyjmijmy sytuację, że pracodawca wymusza dyżur po godzinach pracy i tu rodzą się pytania.Co znaczy gotowość do świadczenia pracy? Natychmiastowe podjęcie pracy w razie potrzeby, czy możliwość stawienia się do firmy? Czy może jest jakiś ok...
Dodano 2014-11-19 12:49 przez ania03081
Witam,w zeszłym roku 24 marca 2013 zmarł mój ojciec. Spadek po nim ze względu na długi odrzuciłyśmy z siostrą i naszymi dziećmi. Do odrzucenia lub przyjęcia spadku został wezwany brat ojca oraz jego matka.17 listopada 2014 roku odbyła się sprawa, na której brat ojca odrzucił spadek, matka ojca zmarł...
Dodano 2014-11-19 11:17 przez worzałka
W wrześniu zmarł brat mojej mamy i prawdopodobnie zostały po nim same długi. Wiem, że powinniśmy wypełnić wnioski do sądu o odrzucenie spadku i chcielibyśmy zrobić to u notariusza. Jeżeli stawimy się u niego wszyscy, tzn. moja mama, ja, mój syn i bratanica (mój brat a jej ojciec nie żyje), to czy no...
Dodano 2014-11-19 08:50 przez konto usunięte
Witam,mój mąż został wczoraj złapany na posiadaniu dopalaczy. Znalazła je policja po przeszukaniu jego rzeczy. Wcześniej policja obserwowała takiego chłopaka, który był podejrzany za handel tymi dopalaczami i podobno też go zabrali, ale później mój mąż składał zeznania w tej sprawie. Byli przeszukać...
Dodano 2014-11-19 05:54 przez nina07
Witam, pracuję w 5-dniowym systemie pracy, 40 godzin tygodniowo, od poniedziałku do piątku. Ostatnio pracodawca zmusił mnie do pracy w dwie soboty za dodatkowe dni wolne. Moje pytanie: czy pracodawca ma prawo do wytypowania daty, kiedy mam go wykorzystać? Zabronił mi na chwilę obecną go użyć.Proszę ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-18 22:19 przez ciezarna1
Moja sytuacja jest dość skomplikowana, gdyż jestem w drugiej ciąży i … aktualnie jestem zatrudniona w trzech firmach tj. w korporacji nr 1 na czas nieokreślony od 5 lat na ½ etatu, w małej firmie na 1/3 etatu, również na czas nieokreślony od ok. 4 lat oraz od 9 miesięcy w korporacji nr 2 na cały eta...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-11-18 20:40 przez paczusia2
Witam,
jestem pracownikiem dużej korporacji, w której nastał czas zwolnień grupowych. Obecnie mój dział zostaje przeniesiony do innego miasta. W firmie przepracowałam ponad 10 lat (umowa o prace na czas nieokreślony). W październiku dostałam wypowiedzenie. Pracuję do końca stycznia 2015.
Od paru la...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-18 17:19 przez treize30
Witam! Od grudnia zaczynam pracę po urlopie wychowawczym z obniżonym wymiarem pracy 7/8. Chciałabym widzieć, jakie wynagrodzenie powinnam dostać (od najniższej krajowej) za te 7/8 etatu i jakie koszta ponosi pracodawca za ten ten etat?
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-18 12:19 przez Marian66
Choruję od grudnia 2013. Pomimo pięciodniowej przerwy w L4 oraz różnych numerach jednostek chorobowych (od różnych lekarzy), ZUS podjął decyzję we wrześniu, iż okres zasiłkowy skończył mi się w czerwcu i jedynie mogę wystąpić o świadczenie rehabilitacyjne. Złożyłem stosowne dokumenty. Badanie miałem...
Dodano 2014-11-17 20:39 przez justka155
Dzień dobry,od 28.07.14 do 12.10.14 byłam na ciążowym zwolnieniu lekarskim. Od 13.10.14 do dziś jestem na L4 od psychiatry, bo leczę depresje po poronieniu, więc mam pytanie czy te L4 mi się sumują?Jeśli po 182 dniach zwolnienia wrócę do pracy i np. zajdę w ciążę, to mogę od razu iść na L4, czy musz...
1 odpowiedź
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2023-10-21 14:27
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
