Dodano 2009-03-13 12:34 przez AsiaK.80
Witam!
W moim zakładzie jest stosowany równoważny system czasu pracy w jednomiesięcznym okresie rozliczeniowym.
Moje pytanie - czy w takim przypadku okres rozliczeniowy rozpoczyna się od pierwszego dnia miesiąca czy od pierwszego dnia pracy??? :)
1 odpowiedź
Dodano 2009-03-08 14:19 przez konto usunięte
Witam,
bardzo proszę o informację co to są "czynności zmierzającej do rozwiązania umowy o pracę" ( par. 186/6 KP). Czy np. jeżeli pracodawca planuje moje zwolnienie, ale mnie o tym jeszcze nie poinformował, to będzie mógł mnie zwolnić pomimo tego, że złozyłem wniosek o urlop wychowawczy ?
Dodano 2009-02-06 18:26 przez jola5231
zakładałam sprawe o spadek czy należy mi się urlop okoliczńościowy na sprawę w sądzie
2 odpowiedzi
Dodano 2009-02-01 18:32 przez jurek-jot
Witam: jako NOWY pozdrawiam wszystkich użytkowników Klubu.
Pracuję w dość dużej firmie prywatnej S.A.. Istnieje w firmie regulamin f-szu socjalnego, którego nie widziałem (nie tylko ja). Uczciwie przyznaję, że dopłaty do wypoczynku pracownika i dzieci pracownika (żona - pełna odpłatność) są bardzo ...
Dodano 2009-01-26 13:09 przez konto usunięte
Witam mam probnlem z pracowniekiem
moj pracownik chce abym go zwolnil za wszelka cene tak aby mogl pobierac zasilek natomiast ja powiedzialem iz tego nie zrobie i ze moge zaoferowac mu prace na pol etatu.
Ostatnio przyszedl do mnie dzien przed koncem urlopu i kazal podpisac pismo o rozwiazanie u...
3 odpowiedzi
Dodano 2008-11-19 15:45 przez konto usunięte
czy pracodawca moze zmusic do podpisania zobowiazania do udzialu w nadgodzinach?
2 odpowiedzi
Dodano 2008-11-09 21:03 przez konto usunięte
Proszę o informację, jak zgodnie z przepisami Prawa Pracy nakazać pracownikowi przyjścia do pracy w sobotę (pracujemy od pon. do pt.)ze wzgl.na dodatkową pracę,której nie jesteśmy w stanie wykonać w tygodniu? Czy to ma być info na piśmie? Czy powinnam podać konkretne godziny?
1 odpowiedź
Dodano 2008-11-04 20:10 przez ciotka_mysza
Mam taki problem obecnie jestem na urlopie wychowawczym u nowego pracodawcy stary pracodawca u ktorego wykorzystalam juz 9 miesiecy wychowawczego zlikwidowal zaklad.Poniewaz dostaje zasilek z mops(400zł) musze doniesc swiadectwo pracy i nowa umowe aby dostawac dalej pieniazaki ,jednak moj stary pra...
Dodano 2008-10-21 19:41 przez konto usunięte
Witam. Urodziłam dziecko w maju 2006. Obecnie jestem na urlopie wychowawczym płatnym od 09 .11.2006 do końca roku 2008 ( dziecko miało orzeczenie o niepełnosprawności.). Wiem że już dalej nie dostaniemy orzeczenia bo syn został wyleczony. Od 1 stycznia 2009 będę na urlopie wychowawczym bezpłatnym. ...
1 odpowiedź
Dodano 2008-10-01 08:03 przez nina57
Jestem pracownikiem szpitala,pracuje jako sterylizator co wiaze sie z praca w sobote i niedziele i nocki.Do marca mielismy placony dodatek za dni swiateczne 40 procent ,a za nocna zmiane 60 proc.od marca mamy nie płacone za dni swiatecze ,a za nocke mamy 20 proc. czy jest to zgodne z prawem.
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2023-10-21 14:27
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
