Dodano 2014-04-03 08:38 przez Misia19042007
Witam,
mam pytanie odnośnie opieki L4 na dziecko. Problem jest w tym, że umowę o pracę podpisuję co tydzień. Pracuję przez tak zwaną agencję pracy tymczasowej:/ Moja wina jest w tym, że nie zwróciłam uwagi do jakiego dnia tygodnia mam daną umowę (była do poniedziałku 31.03.2014) i tego dnia rozchoro...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-28 12:08 przez nomika89
Witam,
niedawno podpisałam umowę o prace na czas określony (18 miesięcy) 5/8 etatu będąc w 4 miesiącu ciąży.
1. Zastanawiam się czy z racji niepełnego etatu mogę pójść na zalecane przez lekarza L4 ciążowe?
2. Jak zostanie mi liczone przy wynagrodzeniu 1400 zł brutto oraz co mnie czeka po porodzie (2...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-03-18 19:07 przez beta77
Posiadam grunty rolne (łąki), które są położone nad jeziorem. Powierzchnia powyżej 2h. Planuję podzielić te grunty na działki ok. 500 m2 i sprzedać jako działki rekreacyjne.
Czy jest taka możliwość, a jeżeli tak, to od czego powinnam zacząć?
Z góry dziękuję za wszelkie sugestie :)
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-18 11:57 przez LMPS
Dostałam 2-tygodniowe wypowiedzenie z pracy z powodu likwidacji miejsca pracy. Umowę mam na czas nieokreślony, pracuję w tej firmie już 8 miesięcy. Na umowie nie miałam zaznaczonego okresu wypowiedzenia, było tylko zaznaczone, że jestem odpowiedzialna materialnie.
Czy dostałam wypowiedzenie zgodne z...
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-14 10:34 przez konto usunięte
Witam,
moi rodzice dostali parę dni temu pismo od ZGK ws wykupu mieszkania komunalnego, w którym mieszkamy właściwie całe życie i mieszkali tam również moi dziadkowie. Sprawa ma się w ten sposób, że niestety nie stać nas na kupno, na pewno nie w danej chwili. Wiemy, że jest to naprawdę opłacalne i d...
Dodano 2014-03-10 21:01 przez kuba871
Witam,
będąc jedną sobotę w pracy 8 godzin po tygodniu w firmie była awaria, więc pracodawca oddał mi to dniem wolnym. Stwierdził, że nie mogę za ten dzień wypisać urlopu.
Mam takie pytanie: czy powinien mi oddać jeden cały dzień czy więcej, czyli 2 dni, bo jednak sobota jest liczona jako nadgodziny...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-03-07 17:25 przez piotroles
Witam
w moim zakładzie pracy wprowadzono elastyczny czas pracy. Mamy pracować po 12 godzin dziennie. Czy muszę zgodzić się na takie warunki pracy, czy mogą mnie zwolnić jeśli się nie zgodzę? Nikt się nas nie pytał o zdanie.
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-03 11:26 przez wariatka24
Witam,
w styczniu 2014 złożyłam wypowiedzenie z mojej poprzedniej pracy (na zlecenie) i podpisałam umowę o pracę u nowego pracodawcy od 01.02.2014 na czas określony 2 lata. W ostatnim tygodniu lutego dowiedziałam się, że jestem w ciąży w 4 tygodniu, więc już podpisując umowę byłam w ciąży, ale jeszc...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-20 12:22 przez konto usunięte
Witam serdecznie,
piszę ponieważ chciałabym się dowiedzieć, co mogę a czego nie. Jestem na urlopie wychowawczym na jedno dziecko, które ma już dwa latka i nie będę owijać w bawełnę - staramy się z mężem o kolejne dziecko. Na wychowawczym jestem do dnia zakończenia umowy o pracę, czyli do 30 lipca 20...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-20 10:47 przez konto usunięte
Zwracam się do Państwa z pewnym zapytaniem. Otóż dostałem pracę w mammobusie. Nigdy wcześniej nie pracowałem w takim miejscu. Jednak warunki pracy, jakie tu panują wydają mi się nieprawidłowe. Dzień pracy wynosi 8-10 godzin (nie licząc dojazdu na miejsce postoju mammobusa, licząc z dojazdem pracuje ...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
