2020-03-29 19:34 XXX

Dokładnie jest tak jak Pani pisze [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-29 16:38 XXX

Za 33 dni licząc od dnia powrotu do pracy. Niezdolność do pracy na urlopie wychowawczym nie wlicza się do 182/270 dniowego okresu zasiłkowego. Ten okres niezdolności do pracy ""przepada" [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-29 09:45 XXX

Na urlopie wychowawczym nie przysługuje wynagrodzenie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-27 10:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca nie musi przedłuzać umowę. Na zwolninie moze Pani iść i byc na nim do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 19:11 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wnieśc sprawę do sądu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 19:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zwolnienie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 09:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Niestety, pracodawca nie ma obowiązku przedłużenia umowy do porodu. Na zwolnienie lekarskie może Pani isć i być na nim do porodu. Urlopu macierzyńskiego nie będzie i jak na razie zasiłku macierzyńskiego Pani nie dostanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 08:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy iść na zwolnienie lekarskie. Teraz nie ma sensu składać wniosku o przerwanie urlopu, bo do końca trwania urlopu nikt Pani nie wypłaci zasiłku chorobowego. Chyba, że złozy Pani wniosek i pracodawca sie zgodzi, aby wróciła Pani do pracy np. od 1 kwietnia. Wt... [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 07:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ten termin, który Pani podała już się skończył, chyba że chodzi o 16.03.2021? Proszę doprecyzować pytanie i podać dokładną datę zakończenia urlopu wychowawczego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-03-26 07:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po ustaniu zatrudnienia zasiłek wypłaca ZUS. [ pokaż całą odpowiedź ]