Dodano 2020-07-30 16:30 przez Ewa4677
Dzień dobry, Moja córka została zatrudniona na umowę zlecenie w pełnym wymiarze godzinowym. W umowie wpisana jest stawka godzinowa, ale pracodawca zaproponował córce stałą kwotę miesięczną, na którą córka się zgodziła. Co miesiąc córka musi podpisać ewidencje godzin, gdzie zauważyła, że ma mniej god...
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-30 15:27 przez ewanca
Witam, pracuję w szkole publicznej od 09.2019. Jednocześnie jestem na wychowawczym w prywatnej firmie, w której jestem zatrudniona już 12 lat. Przy zatrudnianiu się w szkole nie wiedziałam, że można wykazać staż pracy sprzed pracy pedagogicznej, aby otrzymać dodatek stażowy.
Teraz chciałabym zwolnić...
Dodano 2020-07-29 21:54 przez mmddss
Witam, pracuje w prywatnym przedszkolu i od zeszłego roku mieliśmy zaplanowane zamkniecie placówki na Wielkanoc - urlop 10.04.2020, ale w tym czasie był koronawiurs i przedszkole było zamknięte. Czy musimy wypisywać wniosek na ten 10 kwietnia, mimo tego że był koronawirus i nie chodziliśmy do pracy?
Dodano 2020-07-29 14:42 przez Moniaa24
Z końcem roku kończy mi się umowa o pracę, będę wtedy gdzieś w 7msc ciąży i prawdopodobnie na L4. Czy jest taka możliwość prawna, aby pracodawca przedłużył mi umowę w trakcie zwolnienia lekarskiego?
Co jeśli umowa wygaśnie w dniu porodu? Czy będą mi przysługiwały świadczenia z urlopu macierzyńskiego...
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-29 07:29 przez Grex17
Dzień dobry, opiszę następującą sytuację.
Jako technik elektroradiolog pracuję w szpitalu. W umowie o pracę mam zapisaną informację odnośnie czasu pracy na dobę: 7:35 h.
Umowa zawarta jest jako: czas pracy równoważny.
Dotychczas system pracy był jednozmianowy. Obecnie kierownik chce wprowadzić róż...
Dodano 2020-07-27 22:15 przez Kati
Dobry wieczór dziś dostałam polecony z ZUS awizowany. Zapewne kontrola ZUS. Zwolnienie mi się kończy jutro. Czy muszę go odbierać i co dalej jeśli zostałam wezwana na komisję a wracam do pracy? Proszę o poradę co robić w tej sytuacji?
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-27 08:31 przez Marta258
Witam. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na pół etatu. Od 22.06 zostałam zatrudniona na drugie pół etatu do 31.07 w tej samej firmie w ramach umowy o pracę na zastępstwo z wynagrodzeniem 1400 zł brutto. W tym czasie wykorzystałam urlop wypoczynkowy w dniach 20.07-31.07. Chciał...
Dodano 2020-07-25 12:39 przez Monika82
Dzień dobry
Pracuje w firmie, której z końcem lipca kończy się tarcza antykryzysowa, która nie będzie przedłużana. Dyrektor wpadł na pomysł aby dać pracownikom umowy na niższy etat dla "ratowania miejsc pracy". Ponieważ przy okazji tarczy zostaliśmy oszukani, pracownicy zakładają możliwość niepodpi...
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-23 06:57 przez Ancuch89
Witam, jestem na L4 z tytułu ciąży od 2018 roku. W tej chwili 20.04.2020 powinnam wrócić do pracy (wykorzystałam urlop zaległy, zasiłki macierzyńskie, rodzicielskie). Od 20.04 do 26.07 przebywam na opiece na dziecko z powodu koronawirusa, czyli do pracy nie wróciłam.
Co jeśli w tym momencie zaszłaby...
1 odpowiedź
Dodano 2020-07-21 08:02 przez Niewiemona123
Witam. Jestem w 15 tygodniu ciąży i już coraz ciężej wysiedzieć mi w pracy przy biurku, tym bardziej teraz w okresie letnim bez żadnej klimatyzacji czy wiatraków. Myślę o przejściu na L4, jednak zastanawia mnie kwestia wynagrodzenia.
U obecnego pracodawcy pracuję od połowy lutego bieżącego roku. Pod...
2 odpowiedzi
6578 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
