Dodano 2014-05-22 22:48 przez martaa2
Witam,
jestem nauczycielką, pracuję w przedszkolu. Mam pytanie odnośnie wymiaru urlopu wypoczynkowego po skończonym urlopie rodzicielskim, tzn. ile dni urlopu wypoczynkowego należy mi się skoro do 31 sierpnia 2012 r. byłam na urlopie wychowawczym, od 1 wrześnie 2012 r. wróciłam do pracy i pracowałam...
Dodano 2014-05-20 21:23 przez ewa1962
Pracownik nie wstawił się do pracy z dniem 25.04.2014. Po decyzji działu personalnego i związków zawodowych pracownik został zwolniony dyscyplinarnie między innymi z art. 52 KP. Wypowiedzenie wystawione z dniem 13.05.2014 zakład wysłał pocztą za potwierdzeniem odbioru podając powód zwolnienia "narus...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-18 13:15 przez EdytaMc
Witam,
pierwsza umowa o pracę na 4 miesiące podpisana w 2012, druga umowa o pracę na dwa lata, kończy mi się na koniec czerwca, zgodnie z prawem dnia 1 lipca powinnam dostać trzecią umowę na czas nieokreślony.
Tu moje pytanie: czy po podpisaniu umowy na czas nieokreślony dnia 1 lipca mogę pójść na u...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-14 00:37 przez konto usunięte
Jeżeli po okresie próbnym dostałem umowę na czas 2 lat, to czy w tym roku przysługuje mi 26 dni urlopu czy dalej 2 dni za miesiąc aż do ukończenia roku pracy w tym zakładzie?
3 odpowiedzi
Dodano 2014-05-11 19:05 przez artilud
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Przez całą ciąże przebywałam na zwolnieniu lekarskim - od 01.10.2012 do 27.05.2013. Następnie przebywałam na urlopie macierzyńskim i dodatkowym urlopie macierzyńskim. Obecnie jestem na urlopie rodzicielskim, który kończy mi się 25.05.2014.
Po...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-11 17:37 przez Bea333
Witam,
chorowałem na chorobę F43 przez niecałe 182 dni, wróciłem do pracy i po 3 tygodniach zwolniono mnie z pracy, zachorowałem na F32, i ZUS wydaje mi decyzje odmowne, twierdząc, że to ta sama choroba.
Mój lekarz twierdzi, że są to 2 inne choroby.
Proszę o pomoc - jestem bez środków do życia, praw...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-05-07 19:54 przez Iga C.
Jestem zatrudniona na zasadzie umowy o pracę na czas nieokreślony od lutego 2012, dodatkowo od września 2013 do października 2014 mam umowę o dzieło z moim pracodawcą (wszystkie składki odprowadzone, wynagrodzenie wypłacane transzami).
Jestem w ciąży, z terminem porodu pod koniec września 2014, prze...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-05-05 12:11 przez 555rybka
Witam,
pracowałam na okresie próbnym przez 3 miesiące t.j. do 31.12.2013, pracodawca nie przedłużył mi umowy, ale nie podpisałam mu rozwiązania gdyż od 30.12.2013 przebywam na zwolnieniu, w międzyczasie zahaczyłam o szpital - leżałam 6 dni i wyszłam 30.03.2014.
Obecnie dalej jestem na zwolnieniu i m...
1 odpowiedź
Dodano 2014-04-15 15:13 przez gosiaczek1
Będąc inspektorem nadzoru zorientowałam się po 4 latach, że nie mam dodatku funkcyjnego. Po mojej interwencji w kadrach dodatek został mi przyznany, lecz nie został wyrównany za ubiegłe lata.
Czy należy mi się wyrównanie za poprzedni okres tj., od dnia zatrudnienia 1.03.2010 r. wg taryfikatora inspe...
Dodano 2014-04-08 13:37 przez Annaxx
Dzień dobry,
moja sprawa wygląda następująco: byłam na zwolnieniu od ortopedy 182 dni. Gdy ono się skończyło poszłam do neurologa i tam kolejne zwolnienia na okres 182 dni - w sumie razem 364 dni. Po tym czasie odebralam 32 dni uropu i będąc na urlopie zaszłam w ciążę.
Pytanie moje brzmi: czy należy...
2 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
