Dodano 2014-05-26 13:52 przez bogna
Mam 30-letni staż pracy, ale u obecnego pracodawcy pracuję 11 miesięcy na umowę na czas nieokreślony. Ile wynosi w moim przypadku wypowiedzenie umowy przez pracodawcę?
Zaznaczam, że wypowiedzenie to jest w związku z likwidacją stanowiska pracy. I jeszcze jedno, czy w czasie kiedy będę na zwolnieniu ...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-05-16 16:51 przez suchy033
Witam,
mam pytanie odnośnie zatrudnienia w tej samej firmie. W 2012 r. zostałem zwolniony jak i około 100 innych osób z firmy, która była zmuszona to zrobić ze względu na mniejszą liczbę świadczonych usług handlingowych.
Znalazłem pracę w tej samej branży u konkurencji. Po 2 latach tam spędzonych w...
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-15 22:35 przez 210273
Czy należy mi się zasiłek opiekuńczy na 83-letniego schorowanego ojca mającego problemy z poruszaniem się?
Ja nie pracuję i opiekuję się tylko ojcem.
1 odpowiedź
Dodano 2014-05-12 18:49 przez jagaszer
Witam,
od 02.01.2013 byłam na zwolnieniu lekarskim 182, następnie do 27.06.2014 na świadczeniu rehabilitacyjnym. Moja filia została zlikwidowana w grudniu 2013. Zakład pracy jest 300 km od miejsca zamieszkania.
Mam problemy z kręgosłupem i będę się starała o rentę. Czy należy mi się odprawa albo odp...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-05-05 13:31 przez anett
Witam,
jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony w firmie ponad 3 lata. Pprzez ostatni rok byłam na macierzyńskim i rodzicielskim, teraz wykorzystuje zaległy urlop wypoczynkowy.
Oddział, w którym byłam zatrudniona został zamknięty , a pracodawca główną siedzibę ma oddaloną od mojego m...
6 odpowiedzi
Dodano 2014-03-31 06:32 przez konto usunięte
Witam,
dostałem umowę na czas próbny, czyli 4 miesiące od 01.12.2013 do 31.03.2014, i z tym dniem wygasa mi umowa. Pracodawca przysłał mi 26.03.2014 smsa "nie musisz już przychodzić do pracy".
Czy on tak może napisać, czy musi mi dać wypowiedzenie na piśmie? Jakbym miał zwolnienie L4, to kto będzie ...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-03-21 20:10 przez karpiak3
Witam,
mam problem z moim pracodawcą. Wykonuję pracę w godz od 18 do 6, więc należą mi się nadgodziny, pracodawca liczy je jako 50%, zamiast 100%. Próbowałem to wyjaśnić w biurze, ale sekretarka tłumaczy to tak, że nadgodziny są mi naliczane od 18 do 22, a następnie dopiero normalny wymiar 8 godzin...
Dodano 2014-03-06 08:31 przez ania22221
Witam,
miałam umowę do dnia porodu, tj. 23 lutego 2014 r. Obecnie jestem na zasiłku macierzyńskim wypłacanym przez ZUS. Czy nadal jestem ubezpieczona? Pytam, ponieważ byłam wczoraj u lekarza i dowiedziałam się, że nie jestem ubezpieczona i muszę podpisać jakieś dokumenty.
2 odpowiedzi
Dodano 2014-02-12 15:47 przez elazw
Witam,
obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim, następnie planuję przejść na wychowawczy. Czy jeśli znajdę pracę na umowę zlecenie (nie będzie ona kolidować ze sprawowaniem opieki), to czy będzie mi przysługiwać zasiłek na dziecko z tytułu urlopu wychowawczego i inne dodatki? (bez umowy zlecenie ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-05 16:52 przez Anna27
Jestem na zwolnieniu lekarskim od 03.10.2013 po wypadku w pracy. Stwierdzono, że mam uszkodzone więzadła w nadgarstku. Jak długo mogę przebywać na zwolnieniu i po jakim czasie ewentualnie pracodawca ma prawo napisać i wysłać odpowiednią dokumentację do ZUS??
2 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
