Dodano 2017-07-03 19:16 przez Kasiar111
Witam,jestem w 5. tygodniu ciąży. Umowa kończy mi się 10 października. Kiedy mam iść na zwolnienie lekarskie by została mi przedłużona umowa do czasu porodu by otrzymać 100 % wynagrodzenia i po porodzie skorzystać z macierzyńskiego ?
4 odpowiedzi
Dodano 2017-05-09 19:26 przez WiktoriaK
Po wielu latach mieszkania w UK wracam na stałe do Polski. Pracuję dla firmy brytyjskiej, pracę będę kontynuować w Polsce - jest całkowicie zdalna i polega na analizie ryzyka i moderacji mediów społecznościowych. Stawka jest godzinowa, godzinny zmienne (co miesiąc inne), co miesiąc wystawiam rachune...
1 odpowiedź
Dodano 2017-02-28 13:05 przez magda11
Mam umowę na cały etat - czas nieokreślony, dowiedziałam się, że mój obecny szef nie będzie już moim pracodawcą, także będę pracować w tym samym miejscu, ale u innego pracodawcy.Czy nowy pracodawca powinien mnie zatrudnić na tych samych warunkach co obecny szef? Zatrudniają na etat jak i zlecenie, n...
Dodano 2017-02-26 19:54 przez magda11
Witam,jak w temacie pytania - czy lepiej wybrać pracę na pół etatu czy umowę zlecenia?Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2017-01-17 10:11 przez mmicha1309
Witam,od listopada 2015 do listopada 2016 byłam zatrudniona przez agencję pracy. W tym czasie wykorzystałam 20 dni urlopu, a za 4 dni wypłacono ekwiwalent. Od 1 grudnia przeszłam pod zakład pracy i obowiązuje mnie kodeks pracy. Czy należą mi się 2 dni urlopu za grudzień?Proszę swoje odpowiedzi poprz...
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-27 20:32 przez JolantaW30
Witam,od 30 maja 2016 roku do 29 października 2016 pracowałam w firmie X, natomiast od 30 października 2016 roku pracuję w nowej firmie i mam umowę do 30 maja 2017 roku. W tym tygodniu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Do kiedy muszę pracować, aby pracodawca nie rozwiązał ze mną umowy o pracę? Ni...
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-02 11:02 przez maarwo
Witam,sytuacja jest następująca. Żona rodzi dziecko, jest ubezpieczona w KRUS, Mąż ubezpieczony w ZUS chciałby odbierać urlop/zasiłek macierzynski i potem rodzicielski. Czy taki wariant jest możliwy? Czy mężczyzna ubezpieczony w ZUS może odebrać macierzyński/rodzicielski skoro żona jest w KRUS?
3 odpowiedzi
Dodano 2016-10-27 17:32 przez maskotka5
Witam,jestem na stażu od maja. W czerwcu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Aktualnie jestem na zwolnieniu do końca umowy, które kończy się 30 listopada.Pracodawca po zakończeniu stażu ma obowiązek zatrudnić mnie na jeden miesiąc. Co dalej? Jeżeli będę na zwolnieniu na tej umowie zlecenie, to czy ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-09-08 19:59 przez ania88
W nocy z 2 na 3 sierpnia mąż miał wypadek w pracy. Do 14 września jest na chorobowym. 30 sierpnia miał robiony rezonans magnetyczny i oczekuje na wynik. Jeżeli nie otrzyma wyniku przed 14 września skończy mu się zwolnienie wypadkowe, a bez wyniku ortopeda go nie przyjmie. I teraz pytanie: czy aby za...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-31 15:53 przez hawier
Chcę się zwolnić z pracy, mam umowę na czas określony, do 2020 roku.Czy mogę skorzystać z 2-tygodniowego okresu wypowiedzenia? Umowę podpisałem w 2015 roku?
1 odpowiedź
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
