Dodano 2015-11-27 22:17 przez buddyjka
Mam umowę na czas nieokreślony. Do 31.10.2015 byłam na urlopie wychowawczym, a od 2.11.2015 (do 30.11.2015) jestem na zwolnieniu lekarskim, za który płaci ZUS.Czy za dzień 1.11.2015 przypadający w niedzielę powinien zapłacić pracodawca, czy za ten jeden dzień między urlopem wychowawczym a chorobowym...
Dodano 2014-12-25 21:24 przez Monika74
Wynagrodzenie podstawowe: 900 zł brutto, dodatek funkcyjny: 200 zł brutto, stała premia: 135 zł brutto.Pracownik był zatrudniony na przełomie czterech miesięcy. Pierwszy miesiąc, rozpoczął pracę w połowie miesiąca i przepracował: 15 dni. Drugi miesiąc przepracował cały: 30 dni Trzeci miesiąc przepra...
Dodano 2014-12-09 15:06 przez da_eria
Witam, chciałabym się dowiedzieć, jak wygląda naliczanie zasiłku macierzyńskiego, dodatkowego macierzyńskiego i rodzicielskiego, jeśli na wynagrodzenie składa się podstawa (np. w wysokości 1200 zł) i procentowa prowizja od utargu?
Dodano 2014-11-18 21:21 przez konto usunięte
Pracuje jako manager i zamierzam zmienić pracę, dotychczas wyjeżdżałam bardzo rzadko i było to regulowane 25 euro diety, niezależnie od dni i nadgodzin podczas wyjazdów. Nowy pracodawca postawił mi warunek, że muszę trzy tygodnie przebywać we Włoszech i tydzień w Polsce. Miejscem pracy na umowie jes...
Dodano 2014-10-29 07:23 przez Annaxx
Dzień dobry,piszę odnośnie urlopu tacierzyńskiego, ponieważ mam umowę przedłużoną do dnia porodu a mój mąż pracuje na umowę o pracę a cały etat (umowa na czas nieokreślony).Moje pytanie brzmi następująco: czy urlop tacierzyński przysługuje mężowi bez względu na fakt iż moja umowa kończy się z dniem ...
Dodano 2014-08-26 13:03 przez nieznajoma
Witam,
jestem w trudnej sytuacji. Chciałam się dowiedzieć, czy jeśli byłam zatrudniona od listopada 2013 do końca sierpnia 2014 na umowie zlecenie, a wcześniej od lipca 2013 do końca października 2013 też na umowie zlecenie, to czy mam jakiekolwiek prawo starać się o zasiłek macierzyński?
Termin por...
Dodano 2014-07-16 11:15 przez konto usunięte
Witam,
mieszkam i pracuję legalnie w Anglii, jestem w ciąży ale nie chcę tu rodzić dziecka ze względu na opiekę medyczną. Czy po powrocie na stałe do kraju należy mi się zasiłek macierzyński (jeśli zwolniłabym się u swojego pracodawcy)?
Czy lepiej ubiegać się o zasiłek angielski (maternity) i przeby...
Dodano 2014-04-11 14:55 przez konto usunięte
Witam,
jestem zatrudniona na pełen etat na umowie na czas określony do końca X 2016 r., zwolnienie L4 z racji ciąży zaniosłam do pracodawcy od 3 marca 2014 r., moje wynagrodzenie to 1680 zł brutto, w grudniu 2013 byłam na chorobowym 12 dni, w listopadzie 2013 byłam na chorobowym 3 dni, natomiast w m...
Dodano 2014-02-16 10:24 przez giez
Proszę o informację, ile urlopu należy mi się w stosunku do:2005/2008 - 3-letnie liceum ogólnokształcące28.09.2009 - 27.03.2010 - staż w JSW SA KWK Jas-Mos2008/2010 - szkoła policealna dla dorosłych bhp2012/2013 - szkoła policealna dla dorosłych przeróbka14.10.2011 - do dziś - KWK Jas-Mos - Przeróbk...
Dodano 2014-01-09 17:30 przez aneczka2014
Jestem w ciąży i mam na umowę na zastępstwo za pracownicę, która wraca do pracy z urlopu rodzicielskiego od 1 stycznia 2015 r. Termin porodu wynaczony mam na początek września 2014 r. Wiem, że jeżeli po porodzie złożę pacodawcy wniosek o wykorzystanie urlopu macierzyńskiego (całego) i rodzicielskieg...
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
