Witam,
pracuję w agencji pracy tymczasowej (praciwnik tymczasowy), umowa o pracę na czas określony. Od czerwca 2019 roku umowy były co tydzień. Od listopada na miesiąc. Ciągłośc umów od czerwca.
Grudzień od 1 do 15.
Styczeń od 7 do 12
Teraz od 13 do 19
Jestem w ciąży, w 10. tygodniu. Czy jak przekroczę 3 miesiąc ciąży umowa zostanie przedłużona do dnia porodu? Co z macierzyńskim? Czy przejdą te umowy tygodniowe?
Proszę o pomoc
Jak najszybciej
Dzięki za odpowiedzi... Eksperci
Dodano 2014-12-08 15:27 przez Madzia_891
Witam, mam umowę do 28.02.2015 r., a poród mam na 30 kwietnia i już wiem, że moj pracodawca mi nie przedłuży umowy, bo jestem na L4, a to jest agencja pracy tymczasowej. Oni twierdza, że na L4 nie mogą mi przedłużyć umowy.Czy jest jakiś inny sposób żeby otrzymać zasiłek macierzyński, bo zabraknie mi...
Dodano 2014-01-20 12:06 przez konto usunięte
Dzień dobry,
piszę do Państwa, ponieważ nurtuje mnie cały czas jeden problem. Jestem obecnie w 13. tygodniu ciąży. Od czerwca 2013 r. jestem zatrudniona przez Agencję Pracy Tymczasowej, na normalnej umowie o pracę na czas określony, która kończy mi się z dniem 31.01.2014 r., czyli w 15. tygodniu cią...
Dodano 2017-11-13 18:46 przez konto usunięte
Witam!Mam 20 lat, od czerwca pracuję w firmie na umowę o pracę tymczasową do końca grudnia 2017. Jestem w 5. tygodniu ciąży. Ze względu na zagrożenie poronieniem i mój kiepski stan zdrowia muszę iść na L4.Jak będzie wyglądać moja sytuacja po nowym roku? Czy do dnia porodu zostaje bez pracy i środków...
Dodano 2019-06-16 11:14 przez Natalia972
Witam, jestem w ciąży, obecnie 4,5 miesiąca. Na tą chwilę nie mam żadnej pracy. Czy jeżeli podejmę pracę w formie umowy o pracę na okres próbny 3 miesięcy, czy coś mi się należy?Proszę o odpowiedź, ponieważ nie wiem co robić.
Dodano 2020-06-04 09:04 przez ania1976
Witam. Córka ma umowę o pracę do dnia porodu. Jest w dziewiątym miesiącu ciąży. Czy po porodzie trzeba składać jakieś dokumenty do ZUS, aby otrzymywała zasiłek?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami
Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że od 16 grudnia 2022 roku prawo do zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego i świadczenia rehabilitacyjnego przysługuje także płatnikom z odroczonym terminem płatności składek lub ...
Czy okres świąteczny jest wyzwaniem dla branży opieki domowej i pracy tymczasowej?
Okres świąteczny dla wielu branż to często duże przedsięwzięcie logistyczne. Branża opieki domowej oraz pracy tymczasowej również ma w tym czasie wiele własnych wyzwań. Rozmawiając z przedstawicielami agencji pracy tymczasowej oraz ...
Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim
Ojcowie coraz częściej korzystają z prawa do zasiłku macierzyńskiego. ZUS przypomina, że tatusiowie mogą skorzystać z urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu ojcowskiego. Najczęściej korzystają z tego ostatniego.
Co dalej z pracą tymczasową?
Z danych Polskiego Forum HR, członka Konfederacji Lewiatan, wynika że w drugim kwartale br. liczba pracowników tymczasowych zmniejszyła się o 18%. Nasuwa się pytanie, co będzie dalej z pracą tymczasową? Kończące się limity ...
2023-02-16 20:13
2023-01-26 20:50