2016-04-25 13:56
Zielona_Linia
Jeśli pyta Pani o dodatek aktywizacyjny, to nie będzie przysługiwał. Dodatek przysługuje tylko osobom, które w trakcie pobierania zasiłku podejmą zatrudnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2016-04-25 12:56
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani podjąc pracę także na umowę o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-04-25 12:03 konto usunięte
Nie , nie powinna Pani utracić prawa do zasiłku , ponieważ 500 zł nie powinno być wliczane do Pani dochodu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-04-25 11:55 konto usunięte
Jesli Pan takową dokumentację posiada, nalezy ją zabrać. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-25 11:51
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli urlop się kończy to nie musi Pani mówić, że nie chce go przedłużać. I tak musiała by Pani złozyć wcześniej wniosek. Zwolnienie może dać Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-04-25 05:26 konto usunięte
można od razu od dnia następnego po zmianie etatu, wtedy do podstawy chorobowego przyjmie się uzupełnione wynagrodzenie po zmianie etatu [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-04-24 20:26
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak. Jeżeli jest Pani w ciąży a w dniu zakończenia umowy była Pani co najmniej w 12 tygodniu ciazy to umowa powinna być przedłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-24 19:25 konto usunięte
urlop wykorzystać można w wymiarze do 2 tygodni z możliwością podziału na dwie części po jednym tygodniu. Urlop ojcowski można wykorzystać najpóźniej do 24-02-2018 r.Wniosek o urlop składany w terminie 7 dni [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-24 13:16 konto usunięte
w tej sytuacji wynagrodzenie wynikające z umowy o pracę [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-04-24 13:12 Monika Rucka-Peryt
Będąc w ciąży jest Pani pod ochroną przed zwolnieniem. [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03