kategoria: Urlopy pracownicze
2016-09-06 09:37 maya1993
Witam, urlop macierzynski wyplaca mi pracodawca, czy moge podjąć pracę u innego pracodawcy na "umowe o prace" bez utraty zasiłku macierzyńskiego? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-09-05 19:40
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli miała Pani staz i nie było przerwy w zatrudnieniu, to nie ma potrzeby robienia badań dopuszczajacych do pracy, o ile jest to to samo stanowisko pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-09-05 19:17 natalia2209
Nie wiem czy ma znaczenie, że do dnia 1.09 odbywalam staz z urzędu pracy u tego pracodawcy. Mam problem ponieważ mój ginekolog od 6.09 idzie na urlop a 7.09 mam tego nieszczęsnego lekarza medycyny pracy. Kompletnie nie wiem co robić. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-09-05 19:11
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Teoretycznie nie może, ale także może. Sam jestem ciekawy jaki będzie finał, bo ostatecznie sprawę rozstrzygnie sąd pracy, jeżeli ktos tam ją wniesie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-09-05 18:41 natalia2209
Czy w takim razie jeśli mam umowę już podpisaną od 2.09 i nie pojde do lekarza medycyny pracy a przedstawię zwolnienie od ginekologa to czy pracodawca może rozwiązać umowę? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-09-05 18:35
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Badania powinna miec Pani zrobione co najmniej w pierwszym dniu podjęcia pracy. Jeżeli będzie miała Pani zwolnienie lekarskie w dniu wizyty u lekarza medycyny pracy, to nie powinien on sytawić Pani zaświadczenia o zdolności do pracy, bo jak niby na chorobowym może Pani być zdolna do pracy. Proszę pr... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-09-05 18:26
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek wypłaca ZUS a nie firma. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-09-05 18:24
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Czas normalnych studiów do emerytury??? Do stażu urlopowego jak najbardziej. Kwesia stazu do jubileuszu nalezy do pracodawcy, ale nie wydaje mi się, aby czas studiowania kto kolwiek brał pod uwagę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-09-05 11:56 konto usunięte
Po porodzenie nie będzie już Pani pozostawała w zatrudnieniu, a co zatym idzie urlop macierzyński nie będzie przysługiwał. Z kolei zasiłek macierzyński będzie przysługiwał w pełnym wymiarze. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-09-05 11:36
Zielona_Linia
Prawo do zasiłku będzie przysługiwało jeśli wynagrodzenie było w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę i odprowadzane były składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy.
Nieruchomość rolna nie wpłynie na status bezrobotnego i ewentualne prawo do zasiłku. Nieruchomość przekrac...
[ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38