Dodano 2012-07-12 15:44 przez małgosia
czy pracodwca moze przeniesc pracownika bez jego zgody z całego etatu na 1/2 etatu?
2 odpowiedzi
Dodano 2009-11-18 19:32 przez Flowie
Witam! Mam następujący problem...dowiedziałam się nieformalnie, że pracodawca chce mnie zwolnić, chciałabym wiedzieć czy mogę się przed tym jakoś obronić? Dodam, iż jest to mała, prywatna jednoosobowa firma. Podejrzewam, że zwolnienie ma być odpowiedzią na to, iż jako pracownik biurowy nie chciałam ...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-04-07 16:36 przez Cytrynaz
Dzień dobry,
dostałam dzisiaj naganę z wpisem do akt za to, że dnia 15.02 nie odwiedziłam pewnego klienta. Naganę dostałam dopiero dzisiaj, czyli 17.03. Czy to nie za późno na naganę?
1 odpowiedź
Dodano 2014-03-24 08:44 przez wioletta79
Witam,
podjęłam pracę na umowę o pracę, na okres próbny dwa miesiące, jednak pracodawca złożył mi 2-tygodniowe wypowiedzenie. Zachorowałam. Czy w tej sytuacji mogę dać druk L4?
1 odpowiedź
Dodano 2014-01-15 15:05 przez konto usunięte
Witam:)
Pozostaję nadal zatrudniona w firmie, której przebywałam na urlopie wychowawczym, po czym podjęłam pracę u innego pracodawcy od 1.12.13. Nie zostałam zwolniona ani pracodawca były mnie nie zwalniał. Mam z nim umowę do 11.2015 roku, z tego względu, że jak by mnie zwolnił obecny pracodawca mam...
3 odpowiedzi
Dodano 2013-12-09 16:15 przez kmadzia89
Witam,
obecnie jestem na urlopie rodzicielskim, po którym zarejestruję się w urzędzie pracy jako osoba bezrobotna i pewnie otrzymam zasiłek dla bezrobotnych, ponieważ przed urlopem rodzicielskim pracowałam 2 lata na umowę o pracę. Moje pytanie brzmi: czy jak skończy mi się zasiłek, to mogę jako osob...
1 odpowiedź
Dodano 2013-12-02 19:57 przez aneczkaRORO
30.11.2013 kończę 61 lat. Z końcem roku 2013 likwiduję prowadzoną od kilku lat działalność gospodarczą. Mam prawie 40 lat składkowych. Co muszę zrobić żeby otrzymać świadczenie przedemerytalne? Zamierzam zarejestrować się w PUP i znaleźć pracę. Wiem, że konieczne jest przepracowanie minimum pół roku...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-11-04 10:23 przez dynia1960
Witam,
pracuję w warunkach szkodliwych (amoniak, hałas powyżej 85 decybeli, wibracje, minusowe temperatury). Do tej pory doliczane były do każdej godziny określone stawki (od 2 do 4 zł). Obecnie dyrekcja wprowadziła nowe zasady. Wliczyła te dodatki uśredniając do stawki godzinowej.
Czy jest to zgodn...
1 odpowiedź
Dodano 2013-10-22 23:26 przez suchamag
Witam,
obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do dnia 31.10.2013. Przed urlopem wychowawczym i macierzyńskim przebywałam na długotrwałym zwolnieniu lekarskim. Wiem, że aktualnie podlegam kontrolnym badaniom lekarskim w celu ustalenia zdolności do wykonywania pracy na dotychczasowym stanowisku.
W ...
1 odpowiedź
Dodano 2013-05-12 17:46 przez konto usunięte
Kto płaci składki na ubezpieczenie społeczne, jeśli jestem na zasiłku chorobowym?
1 odpowiedź
139 odpowiedzi
32 odpowiedzi
13 odpowiedzi
2023-07-17 15:22
2022-04-29 10:26