Witam,
od 01.01.015 byłam na L4 ciążowym. Ciążę poroniłam i przez około 2-3 tygodnie byłam na L4 po zabiegu. Po skończeniu L4 udałam się bezpośrednio na urlop wychowawczy, który trwa od 01.05.2015-30.06.2015.
W chwili obecnej jestem znów w ciąży mocno zagrożonej (z powodu przebytych 3 poronień) i lekarz nakazał leżeć plackiem, a w przyszłym tygodniu idę do szpitala w celu leczenia wczesnego etapu ciąży.
Proszę o informację czy mogę złożyć L4 w dzień, kiedy będę miała wrócić do pracy, czyli 01.07.2015 i czy okresy zasiłkowe nie będą mi się zliczały? Czy może lepiej wrócić na 1-2 dni i dopiero wręczyć L4?
Dodam, że umowę mam do końca 2015 roku, ale pracodawca akurat idzie mi na rękę i sam jest chętny do pomocy. Wiem, że w trakcie urlopu wychowawczego nie są odprowadzane składki na ubezpieczenie chorobowe i wypadkowe. Czy nie ma problemu z przedstawieniem L4 zaraz po powrocie? Nie ma żadnego okresu karencji?
2015-06-15 18:02 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2018-02-24 12:47 autor odpowiedzi: betka
Amela2 skomentował/a odpowiedź 2022-10-06 15:09
Witam, Jestem w bardzo podobnej sytuacji, byłam na urlopie wychowawczym poszłam na l4 ciążowe i poroniłam .Czy mogę wrócić na urlop wychowawczy skoro go w pełni nie wykorzystałam. Jeśli tak to kiedy muszę złożyć wniosek . Na pewno pozostanę również na zwolnieniu, żeby dojść do siebie fizycznie i psychicznie.
Dodano 2013-05-16 16:40 przez Mama
Witam,
Z dniem 31.05.2013 r. kończy mi się urlop wychowawczy, na którym byłam od 12.12.2012 r. Niedawno okazało się, że jestem w 6 tygodniu ciąży. Mam stawić się do pracy 3 czerwca, ale lekarz sugeruje zwolnienie lekarskie od pierwszego dnia pracy m.in. dlatego, że poprzednia ciąża była zagrożona.
C...
Dodano 2015-06-19 22:09 przez Mamy85
Witam,10.06. br. wysłałam do pracodawcy pismo o przerwaniu urlopu wychowawczego i chęci powrotu do pracy. Zachowałam 30 dni, jak w ustawie i wpisałam datę 14.07 jaka ta powrotu, ale pismo zostało odebrane 15-go (potwierdzenie odbioru).Pierwsze pytanie - czy muszę ponownie wysyłać pismo ze zmienioną ...
Dodano 2013-11-07 19:03 przez beti53
Witam,
Mam kilka pytań.
Moja sytuacja wygląda następująco: obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, który trwa do końca tego roku. Cztery tygodnie temu wystąpiłam z wnioskiem do swojej firmy o przywrócenie mnie do pracy na moje poprzednie stanowisko, dostałam odpowiedź, że mam się stawić 1 grudni...
Dodano 2013-10-22 07:50 przez dzolkaa
Witam,
jestem obecnie na urlopie wychowawczym do czerwca 2014 r. i również jestem w ciąży (4 tydzień). Planuję zrezygnować z urlopu wywowawczego i z pierwszym dniem powrotu do pracy pójść na zwolnienie. Mam ciążę zagrożoną, więc o pracy nie mam mowy. Czy mogę tak zrobić?
Dodano 2015-05-16 13:03 przez maciejka77
Witam,
moja sytuacja wygląda następująco:
Do 03.06.2015 jestem na zwolnieniu od psychiatry, bo leczę depresję po poronieniu z 19.01.2015. 19.06.2015 kończy mi się 182 dni, jak jestem nieprzerwanie na zwolnieniu - najpierw z powodu ciąży, później ze szpitala po poronieniu, a później od ginekologa i w...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny
Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...
Jakie wynagrodzenie chorobowe po poronieniu?
Za dni niezdolności do pracy, przypadające po dniu poronienia, pracownica nie powinna otrzymać wynagrodzenia chorobowego w wysokości odpowiadającej 100% podstawy jego wymiaru, ale w stawce podstawowej, tj. 80%, chyba że przepisy obowiązujące ...
Ochrona pracy kobiet
Szczególna ochrona pracy kobiet wynika z właściwości psychofizycznych kobiet oraz konieczności ochrony ich funkcji prokreacyjnych i macierzyńskich. Ochrona ta przejawia się m.in. w ustanowieniu zakazów zatrudniania kobiet przy określonych ...
Zmiany w urlopach i zasiłkach macierzyńskich
Od 19 grudnia 2006 r. wchodzą w życie nowelizacje Kodeksu pracy i ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Nowe przepisy m.in. wydłużają okres urlopu macierzyńskiego i okres wypłaty ...
15 dni temu, 10:49
20 dni temu, 11:38
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
