eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracyZasiłek chorobowy - kod choroby


2017-08-02 13:36 autor: luc254

1 945 odsłon

Zasiłek chorobowy - kod choroby

Jestem po zabiegu chirurgicznym kod choroby 042. Przebywam na zwolnieniu chorobowy od 30 maja zabiegł był 5 czerwca br. Obecnie nie jestem w stanie jeszcze wrócić do pracy. Problem w tym, że 6 października mama zaplanowany następny zabieg operacyjny nie związany z obecną chorobą. Nie wiem, jak szybko będę mogła wrócić do pracy.

Moje pytanie: czy mogę automatycznie bez powrotu do pracy zmienić na zwolnieniu kod choroby zgodnie z rzeczywistością? Poinformowano mnie, że muszę wrócić do pracy aby zmienić kod choroby, a jak nie to mama tylko 182 dni.

Ja nie wiem, czy będę w stanie powrócić w tym okresie do pracy, a na zasiłek rehabilitacyjny bym nie chciała iść. Jestem pracownikiem z 24-letnim stażem pracy i zależy mi na pracy, niestety choroba dopadła i mnie.

[ porady z tej kategorii ]


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • kruszynka

    Dodano 2013-07-17 21:08 przez kruszynka

    L-4 bezpłatne po operacji kręgosłupa a zwolnienie od innego lekarza

    Od października 2012 r. do stycznia 2013 r. byłam na zwolnieniu lekarskim na przepuklinę kręgosłupa. Miałam skierowanie na operację, ZUS odmówił przyznania zasiłku rehabilitacyjnego, wróciłam do pracy. 12 maja miałam operację, a teraz mam chorobowe, za które nie mam zapłacone, a w ZUS-ie ponownie ka...

  • Rybyraki

    Dodano 2020-10-14 10:03 przez Rybyraki

    Co po urlopie wychowawczym

    Od  02 stycznia 2020 r. do dnia 30.06.2020 przebywałam na zwolnieniu lekarskim. Od dnia 01.07.2020 przebywam na urlopie wychowawczym do dnia 31.12.2020. Czy po urlopie wychowawczym mogę otrzymać zwolnienie lekarskie na ten sam kod chorobowy co bezpośrednio przed urlopem?

  • AnniMaa

    Dodano 2016-05-12 11:54 przez AnniMaa

    Jak długo mogę być na zwolnieniu lekarskim z dwóch różnych powodów?

    Witam,
    mam pytanie dotyczące zwolnień lekarskich. Gdy zaszłam w pierwszą ciążę - musiałam od razu pójść na zwolnienie lekarskie. Pod koniec siódmego miesiąca ciąży urodziłam martwą córeczkę. Po 8-tygodniowym urlopie macierzyńskim wróciłam do pracy (umowa o pracę na czas określony do końca czerwca 20...

  • Marzenka4747

    Dodano 2021-06-22 16:37 przez Marzenka4747

    Zasiłek chorobowy - druga choroba

    Witam. Aktualnie przebywam na zwolnieniu lekarskim z powodu nawrotu depresji do sierpnia, później mam iść na zasiłek rehabilitacyjny.
    W zeszłym tygodniu skręciłam kolano i czeka mnie operacja, więc mowy o powrocie do pracy nie mam a też nie odpowiada mi zasiłek rehabilitacyjny ze względu niskiej kwo...

  • Angelikagra

    Dodano 2021-02-08 01:37 przez Angelikagra

    Zliczenie okresu zasiłkowego - pomiędzy zwolnieniami nie minęło 60 dni

    Od października byłam na L4 (zasiłek chorobowy) na „Choroba krążków międzykręgowych M51” oraz „zaburzenia korzeni nerwów rdzeniowych szyjnych G54”. Wróciłam do pracy od 01.02 po 140 dniach na zwolnieniu.
    Na początku marca mam zabieg gastrologiczny i na pewno będę na zwolnieniu 2-3 dni i wrócę do pra...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Szef ma prawo zweryfikowania, czy dostarczone przez pracownika zwolnienie chorobowe czyni zadość wymogom formalnym przewidzianym dla takich zaświadczeń. Może również sprawdzić, czy chory prawidłowo je wykorzystuje.

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Podczas wtorkowego posiedzenia rządu zapowiedziano wprowadzenie regulacji mających na celu przejęcie przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych obowiązku zapłaty świadczenia chorobowego od pierwszego dnia niezdolności pracownika do pracy. Zmiana ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania