eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Robert_Majkowski
Zielona_Linia
Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac
Jak zostać ekspertem?
Dodano 2014-08-26 22:16 przez diablica
Witam,
pracuję w niepełnym wymiarze czasu pracy (3/4), obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim, po którym muszę wykorzystać jeszcze zaległy urlop wypoczynkowy. Po powrocie do pracy otrzymam podwyżkę i zmieni mi się wymiar czasu pracy na pełny etat. Jestem w zagrożonej ciąży.
Proszę o informację, ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 21:58 przez dziekan
Pracodawca ustalił mi odbiór nadgodzin w dniach, kiedy będę przebywał w szpitalu.
Czy mam prawo do otrzymania świadczenia z tego tytułu?
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 21:29 przez 12maria21
Z dniem 31.08.2014 r. pracownikom mija termin wypowiedzenia. Ponieważ jest to niedziela, więc z jaką datą mam wystawić świadectwa pracy?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-08-26 21:00 przez kasiamad
Witam serdecznie,
zostałam zwolniona z 2-tygodniowym wypowiedzeniem bez podania przyczyny - ponoć była to likwidacja stanowiska. Firma się obecnie rozbudowuje, 3 tygodnie temu zostały zatrudnione 2 osoby, firma pozyskała zagranicznego inwestora.
Moja umowa zawarta była na czas określony do końca 201...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 20:40 przez pjedraszek7
Witam.
w kwietniu 2013 roku dostałem umowę o pracę na czas określony wynoszący 1 rok jednakże okres wypowiedzenia wynosił dwa tygodnie po 6-miesięcznym okresie pracy. W kwietniu tego roku dostałem drugą umowę o pracę na 2 lata z okresem wypowiedzenia 2 tygodnie po 6-miesięcznym okresie pracy.
Mam py...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-08-26 20:12 przez konto usunięte
Witam,
jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę, moje wynagrodzenie obejmuje podstawę oraz comiesięczną premię. Obecnie skończył mi się roczny urlop macierzyński i przebywam na urlopie wypoczynkowym (w międzyczasie było zwolnienie lekarskie na 2 tygodnie).
Otrzymuję teraz sama podstawę wynagrod...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-08-26 18:45 przez karolinajanik
Witam,
co zrobić w sytuacji, gdy pracodawca w dniu dzisiejszym tj. 26.08.2014 składa pracownikowi wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy, ale z dniem 30 czerwca gdzie 3-miesięczny okres wypowiedzenia mija z dniem 1 września?
Wcześniej było tylko ustnie mówione przez pracodawcę, że chce zmie...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 18:06 przez Ler
Witam,
od 11.01.2014 przebywałam na zwolnieniu lekarskim do 25.02.2014, gdzie przebyłam w miejskim szpitalu operację po czym nadal przebywałam na zwolnieniu lekarskim do dnia 11.07.2014. Tak jak obliczyła mi moja personalna, po czym wróciłam do pracy.
W tym miesiącu okazało się, że przebywałam o 8 d...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 16:59 przez wuja1
Witam,
28.10.2013 miałem wypadek w pracy. Przewróciłem się i mocno zbiłem prawe kolano. Chorowałem 182 dni i byłem na świadczeniu rehabilitacyjnym przez 3 miesiące, czyli do 03.08.2014 r. Prowadzący mnie lekarz ortopeda zakończył leczenie i dał zdolność do pracy. Od 04.08.2014 do 30.08.2014 jestem n...
1 odpowiedź
Dodano 2014-08-26 16:54 przez adaeig
Witam,
od grudnia 2012 roku jako żona rolnika podlegałam obowiązkowemu ubezpieczeniu w KRUS (wypadkowe, chorobowe, macierzyńskie 126 zł kwartalnie, emerytalno-rentowe 232 zł kwartalnie). Od marca 2013 do czerwca 2014 roku dodatkowo pobierałam zasiłek i świadczenie pielęgnacyjne na niepełnosprawne dz...
1 odpowiedź
125 punktów
25 punktów
aktywność: 5
aktywność: 1.5
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5