PROFIL MONIKA RUCKA-PERYT

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• ZapytanieKasia

  Pytanie zadane: 2014-10-03 14:57 przez ZapytanieKasia

  L4 w ciąży a brak zaświadczenia zezwalającego na podjęcie pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Skierowanie na badania przygotowuje pracodawca. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• draken78

  Pytanie zadane: 2015-10-09 00:29 przez draken78

  Czy należy mi się odprawa?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  W razie zwolnień indywidualnych, zapisy ustawy o zwolnieniach grupowych (i odprawa) stosowane są po łącznym spełnieniu dwóch podstawowych warunków:
  pracodawca musi zatrudniać co najmniej 20 pracowników w oparciu o umowy o pracę 
  przyczyny rozwiązania umowy o pracę muszą leżeć po stronie pracodawcy [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• jimi303

  Pytanie zadane: 2015-10-07 20:04 przez jimi303

  ZUS nie chce wypłacić świadczeń

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Sprawdzą czy było fikcyjne zatrudnienie. Jeśłi pracowała Pani, było poprawne zgłoszenie do ZUS, odprowadzana składki, prowadzona dokumentacja pracownicza (badanie, szkolenie bhp, ewidencje czasu pracy itp.) nie ma się czym stresować a wyjaśnić w ZUS. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• gosnia

  Pytanie zadane: 2015-10-07 16:29 przez gosnia

  Przymusowy urlop w trakcie wypowiedzenia

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu po 3 latach. Podczas wypowiedzenia pracodawca może sam wskazać termin urlopu. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• diablo969

  Pytanie zadane: 2015-10-07 13:02 przez diablo969

  Praca na zmiany a praca w niedzielę

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Urlop jest udzielany na dni robocze. Jeśłi dniem roboczym jest niedziela to zaliczana będzie do czasu urlopu i za ten czas będzie wypłacone wynagrodzenie. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• elbie

  Pytanie zadane: 2015-10-06 23:32 przez elbie

  Emerytura a choroba zawodowa

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Może zglosic do lekarza podejrzenie choroby zawodowej. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Emerytury / Renty

• EM13

  Pytanie zadane: 2015-10-06 18:45 przez EM13

  Pracodawca podarł umowę po odmowie dostarczenia ksero dowodu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Jeśli ma podpisaną przez Panią umowę to może z niej zrobić użytek, ale jaki ? Spokojnie, pracy Pani nie rozpoczęła. Warto zamknąć ten rozdział i szukać nowej pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• marco305

  Pytanie zadane: 2015-10-06 21:03 przez marco305

  Wyliczenie urlopu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Niepełny miesiąc kalendarzowy zaokrągla się w górę.za 2015r. będzie to 26/12 x3= 7 dni [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• curious91

  Pytanie zadane: 2015-10-06 16:31 przez curious91

  Czy zaświadczenie o ciąży chroni przed zwolnieniem?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Będzie musiał dostosować do Pani stanu. Jak pisałam wyżej, do 4 godzin przy komputerze pozostały czas inne prace. Jest Pani chroniona przed zwolnieniem. By dostać zasiłek chorobowy musi Pani przepracować miesiąc. Spokojnej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• curious91

  Pytanie zadane: 2015-10-06 16:31 przez curious91

  Czy zaświadczenie o ciąży chroni przed zwolnieniem?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:

  Zaświadczenie o ciąży nie tylko chroni Panią przed zwolnieniem ale zapewnia ochronę w pracy. Przykładowo przy komputerze może pani pracować do 4 godzin. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• 

  Strony: 1 ... 20 ... 60 ... 73 74 75 ... 80 ... 120 ... 122