PROFIL GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• Promix89

  Pytanie zadane: 2015-12-30 08:47 przez Promix89

  Niewykorzystany urlop. Czy można rozbić na dwa miesiące?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Ekwiwalent dostanie Pan po rozwiązaniu umowy w całości. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• Margolcoz

  Pytanie zadane: 2015-12-30 08:08 przez Margolcoz

  Urlop wychowawczy a ciąża

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Może Pani przerwać urlop. Wniosek nalezy złozyć za potwierdzeniem odbioru co najmniej 30 dni wczesniej. ZAsiłek chorobowy Pani dostanie do końca ciązy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• wiolkaolka1

  Pytanie zadane: 2013-01-17 08:53 przez wiolkaolka1

  Nieuregulowane wynagrodzenie przez pracodawcę

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Swoich praw może Pani dochodzić na drodze sądowej. Może Pani także poinformować PIP. Nie ma innej możliwości. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• Anna2015

  Pytanie zadane: 2015-12-30 07:04 przez Anna2015

  Kiedy dostarczyć L4 będąc na wychowawczym?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Zwolnienie dostarcza Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy i od tego czasu będzie naliczany zasiłek chorobowy. Umowę będzie miała Pani przedłużoną do porodu, więc dostanie Pani zasiłek macierzyński. Jeżeli nie będzie Pani potem zatrudniona to nie będzie miała Pani prawa do urlopu wychowawczego. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Urlopy pracownicze

• canon

  Pytanie zadane: 2015-12-29 20:20 przez canon

  Umowa zlecenie a przerwa

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Powinna  Pani to ustalić ze zleceniodawcą. W tym przypadku nie obowiązuja przepisy Kodeksu pracy. Jednak logiczniie myśląc powinna mieć Pani jakąś przerwę. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• bendzi2

  Pytanie zadane: 2015-12-29 17:17 przez bendzi2

  Czy można zwolnić kobietę w ciąży? Czy dostanę zasiłki?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Pracodawca nie może Panią zwolnić, ale nie musi dawać Pani nową umowę jak ta się skończy. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• kas0809

  Pytanie zadane: 2015-12-25 19:19 przez kas0809

  Umowa na pół etatu a wypowiedzenie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Myślę, że nie. Lepiej będzie się upewnić w PUP. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• elvi5

  Pytanie zadane: 2015-12-29 11:23 przez elvi5

  Trzynasta pensja a urlop wychowawczy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Jeżeli jest Pani pracownikiem budżetówki to należy się. Będzie naliczona z tego co Pani zarobiła a nie z kwoty zasiłków. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• buzka-m

  Pytanie zadane: 2015-12-29 13:28 przez buzka-m

  Jaki jest okres wypowiedzenia z pracy?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Okres wypowiedzenia umowy na czas nieokreślony, uzależniony jest od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi odpowiednio:
  2 tygodnie przy przepracowaniu okresu krótszego niż 6 miesięcy
  1 miesiąc przy przepracowaniu okresu co najmniej 6 miesięcy
  3 miesiące przy przeprowadzeniu co najmniej 3 l... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Umowy

• oneill11

  Pytanie zadane: 2014-01-28 10:22 przez oneill11

  Urlop wychowawczy, druga ciąża a powrót do pracy

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Wniosek składa się co najmniej dwa tygodnie wczesniej. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• 

  Strony: 1 ... 380 ... 420 ... 429 430 431 ... 440 ... 480 ... 500 ... 999