Pytanie zadane: 2017-01-06 22:41 przez Ewciaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Może też złozyć go Pani będąc na urlopie. Nie napisałe, że PAni nie może . [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-01-06 22:56 przez m-arta96
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Niestety. Nic pani nie poradzę. Powinna PAni porozmawiać z ciącią. Zus i tak będzie wypłacał świadczenie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-01-08 17:33 przez Analiena
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Nie musi Pani robić badań. Zwolnienie mozna dać bez badań dopuszczających do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-01-09 09:21 przez Lonka3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Po ustaniu zatrudnienia w zwolnieniach nie powinno być przerwy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-01-09 12:58 przez kasik-p
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli jest to umowa o prace to 1 miesiąc, jeżeli zlecenie lub DG to 3 miesiące. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2017-01-03 18:24 przez Malima212
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Prawo do urlopu mają tylko osoby zatrudnione. Zasiłek macierzyński na urlopie a także po nim jest płatny jednakowo. Róznica jest tylko taka, że w dniu rozwiąania umowy przestaje Pani być pracownikiem a pracodawca nie ma obowiązku przedłyżać umowę. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-01-06 12:48 przez c.c.catch
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Po pierwszwe okres wypowiedzenia nie zalezy od rodzaju umowy tylko od czasu przepracowanego u danego pracodawcy, a po drugie taka konstrukcja z podpisaniem aneksu do umowy o pracę na czas okreslony z tak duzym wyprzedzeniem jest dziwna. Nie mogła Pani podpisać aneksu z datą sierpień 2017. Data podpi... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-01-06 22:41 przez Ewciaa
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Moim zdaniem powinna to Pani zrobić przed powrotem do pracy , czyli na macierzyńskim. Może Pani dać to razem z wnioskiem o zaległy urlop. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-01-06 22:56 przez m-arta96
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Do czasu otrzymania umowy nie powinna Pani nic mówić pracodawcy. Proszę gromadzic dokumenty potwierdzające Pani obecność w pracy. Może się potem przydać ww sądzie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2017-01-03 18:24 przez Malima212
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
No to do listopada może Pani byc na urlopie macierzyńskim a potem to tylko zasiłek macierzynski. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
