2013-09-11 14:57 wfirma.pl - księgowość online

Tak, można zaliczyć do kosztów jeżeli wyjazd słuzył prowadzonej działalności i osiągniu z niej przychodów. Jednak trzeba mieć na uwadze, że w stosunku do zleceniobiorców nie mają zastosowania przepsiy prawa pracy dotyczące podróży służbowych. Dlatego też w umowie ze zleceniobiorcą powinna znaleźć si... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 14:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ciekawa sprawa. Celem warsztatów jest przygotowanie uczestników do samodzielnego zycia oraz pracy. Jeżeli uczestnik znalazł jakieś zajęcie, to niektórzy wychodzą z założenia, że dalsza terapia jest zbyteczna i można zakwalifikować jakąś inna osobę. Ale, nie ma żadnego przepisu (aktu prawnego), który... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 13:56 wfirma.pl - księgowość online

Do 7-ego października należy zatem wyrejestrować się z ubezpieczenia zdrowotnego (druk ZUS-ZWUA) oraz zarejestrować na nowo do składek zdrowotnych i społecznych (druk ZUS-ZUA). Przy rejestracji (ZUA) wystarczy podać nowy adres zamieszkania.
Przypominam również, że zmiana adresu zamieszkania powinna ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 13:42 wfirma.pl - księgowość online

Jeżeli mieszkanie wprowadzone jest do środków trwałych w firmie i amortyzowane, to najem powinien być wykazywany jako przychód z działalności gospodarczej. Nie trzeba zgłaszać do US wprowadzenia mieszkania do ewidencji środków trwałych. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 13:14 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zgodnie z nowymi przepisami (17 .06.2013) nie ma ograniczeń podejmowania w trakcie urlopu rodzicielskiego pracy na innej podstawie niż umowao pracę (np. na umowę o dzieło lub umowę zlecenie) [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 13:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracowała Pani 8 godzin (7 w szkole i 1 w zerówce). Będąc na urlopie na poratowanie zdrowia nie może Pani pracować zarobkowo a tym bardziej w drugiej szkole. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 12:45 konto usunięte

bardzo dziękuję za odpowiedź jednak mnie interesuje praca u innego pracodawcy niż w chwili obecej jestem zatrudniona. czy mogę pracować u innego pracodawcy podpisując umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin?Czy jedynie na umowę zlecenie? czy podejmując prace u innego pracodawcy utracę zasiłek za okre... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 12:14 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracownica lub pracownik korzystający z urlopu rodzicielskiego mogą łączyć korzystanie z tego urlopu z wykonywaniem pracy u pracodawcy, który udzielił urlopu, w wymiarze nie wyższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy. W takim przypadku, wysokość zasiłku macierzyńskiego ulega pomniejszeniu propor... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-11 08:38 wfirma.pl - księgowość online

Przy świadczeniu usług dla kontrahneta  z kraju trzeciego będzie miała zastosowanie stawka nie 0%  a "np" czyli nie podlega opodatkowaniu. Zobowiązanym do naliczenia podatku przy świadczeniu usług dla kontrahentów zagranicznych jest co do zasady nabywca usługi. Dodatkowo na fakturze powinno się umie... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-09-10 23:04 Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy

składowa popśrednictwa i powinna być wyszczególniona na jednej fakturze .Refaktura nie jest uregulowana ustawowo . [ pokaż całą odpowiedź ]