2013-10-14 12:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dobrze mówiła. Może pani Pani zamienić wcześniejszą emeryturę na normalną po 60 roku życia, ale żeby uzyskać więcej , to należ przez 30 miesięcy po uzyskaniu wcześniejszej emerytury odprowadzać składki na ubezpieczenie społeczne lub emerytalno-rentowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 12:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Podlega Pani wszystkim składkom wynikajacym z tego, ze jest Pani zatrudniona u tego samego pracodawcy, bez względu na to czy i jaki inny tytuł do ubezpieczeń Pani posiada. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:51 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

*spełnieniu :) [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:50 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

Po zpełnieniu warunków uznania za budownictwo mieszkaniowe możliwe będzie zastosowanie stawki vat 8%, a w pozostałych przypadkach stawki podstawowej 23%. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Składka zdrowotna odprowadzana jest z każdej działalności. Nie musi Pan płacić skłądek na ubezpieczenia społeczne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:45 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

W spisie należy wykazać tylko te składniki majątku, które zostały objęte ewidencją wyposażenia i ewidencją środjów trwałych. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:27 konto usunięte

czy tak samo bedzie przy kilku fakturach czy prz jednej fakturze przekraczajacej 15.000euro [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 11:03 gaba510

Bardzo dziękuję za odpowiedz. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 10:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Myślę, że szczegółową odpowiedź dostanie pani z ZUSu po przedstawieniu wszystkich dokumentów dotyczących pracy (okresów składkowych i nieskłądkowych) męża. W razie odmowy może się Pani starać o przyznanie synowi rodzinnej renty szczególnej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-14 10:54 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Generalnie podlega Pani ochronie od pierwszwgo dnia ciąży. Pracodawca nie może zmienić Pani warunków pracy i płacy (szczególnie płacy),  chyba ze zmiana ta dotyczy funkcjonoania całego zakładu, bądź zostanie zlikwidowane Pani stanowisko (wtedy musi zaproponować inne z zachowaniem dotychczasowego wyn... [ pokaż całą odpowiedź ]