Zielona_Linia
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jak zostać ekspertem?
2019-12-30 19:15 Krzysztof1235
W każdym razie PIT 37 mogę rozliczyć z żoną?, tylko PIT 28 już sam. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-12-28 13:54
Dorota Ł.
Za dochody z pracy powinien się Pan rozliczyć na Pit-37, a za dochody z ryczałtu na PIT -28.Opodatkowanie ryczałtowe (za wyjątkiem najmu) wyklucza wspólne rozliczenie z małżonkiem. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-12-27 18:17
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Po powrocie do pracy powinna Pani dostać podwyżkę, ale bez wyrówniania ... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2019-12-27 18:15
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Moze Pan. Zwolnienie nalezy bezpośrednio do oddziału ZUS z NIPem byłego pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-12-27 18:14
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Będąc na zasiłku może Pani sobie dorobić. [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-12-27 18:12
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jezeli przerwa była co najmniej 30 dni, to na zwolnienie może iść Pani po przepracownaiu miesiąca chyba, że ma Pani co najmniej 10-letni okres obowiązkowego ubezpieczenia chorobowego (do 10-letniego okresu obowiązkowego ubezpieczenia chorobowego nie zalicza się okresu urlopu wychowawczego i bezpłat... [ pokaż całą odpowiedź ]
2019-12-27 18:08
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W umowie na czas okreslony wypowiedzenie liczone w tygodniach liczy się od soboty do soboty, czyli 4 stycznia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2019-12-27 18:03
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Powót powinien być na tych samych warunkach. Natomiast pracodawca po powrocie ma prawo zmienić warunki pracy i płacy z zachowaniem okresów wynikających z kodeksu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2019-12-27 18:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Umowa obowiązuje od daty zawartej na umowie a nie od daty podpisania umowy. Powinna Pani poczekać do rozpoczęcia umowy o prace a potem może Pani iśc na zwolnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2019-12-27 18:00
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
W okresie rozliczeniowym powinien Pan wypracować odpowiednią ilosc godzin. Skoro w tym dniu ma Pan wolne, to nie będzie prawa do wolnego w innym dniu. [ pokaż całą odpowiedź ]