2009-06-16 19:58 mia70

Witam, dopuszczalne kary to upomnienie, nagana, kara finansowa. Wszytskie dopuszczalne kary muszą być omówione z pracownikiem(jesli kara jest ustna) opisane (jeśli kara jest z wpisaniem do akt) musi byc podana przyczyna udzielenia kary. Pracodawca nie ma uprawnień do stosowania jakichkolwiek innych ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2008-06-30 19:30 teresa

ad1. nie - chyba, że zaistniały okoliczności, które moga dawać podstawę, że było to w ramach zwolnień grupowych tylko pracodawca zastosował inny sposób rozwiązania umowy;
ad2. do końca okresu wypowiedzenia - 12.07.2008;
ad3. odnośniki do odpowiednich cytatów z KP

Rozdział V - Praca w godzinach nadl... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-08-28 18:57 Monika Rucka-Peryt

Wynagrodzenie za pracę ma być wypłacane w pieniądzu. Urlop nie przepada, będzie naliczony ekwiwalent za niewykorzystany urlop. Jak się pracodawca nie rozliczy pozostaje droga sądowa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-08-28 13:25 Zielona_Linia

Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy nadal obowiązuje. Zgodnie z art. 75 ust. 1 pkt 2 w przypadku rozwiązania umowy na mocy porozumienia stron z powodu upadłości, likwidacji pracodawcy lub zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy zasiłek przysługuje od daty... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-08-28 10:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wzana jest przyczyna zwolnienia, która nie może byc po Pani stronie. Kwestia porozumienia dotycząca np. okresu wypowiedzenia może byc dowolna. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-12-04 19:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie jest tak do końca, bo są różne sytuacje życiowe. Przy wypełnianiu wniosku musi Pani wypełnić oświadczenie, że w tym czasie nikt inny nie może zając się dzieckiem. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-19 20:51 konto usunięte

Srednia liczy sie z 12 miesiecy z tym, że jezeli byl zmieniony etat to wyplata L4 tez bedzie z tego wyzszego etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-12-05 19:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Powinna Pani podać prawdziwe dane. Powinna także Pani zapytać do czego to jest potrzebne Pani ze szkoły publicznej, skoro zawiera nową umowę od 31 sierpnia. Nie dziwił by mnie fakt, że ktoś kto zatrudnia Panią na umowę zlecenie chce zaświadczenia o Pani obecnym zatrudnieniu, bo jest to normalne, ale... [ pokaż całą odpowiedź ]

2026-01-15 10:07 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-37 bez załączników. [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:46 Robert_Majkowski

Renta dożywotnia to comiesięczne świadczenie pieniężne wypłacane seniorom przez fundusze hipoteczne. Z rozwiązania mogą skorzystać osoby, które ukończyły 60 lat i są właścicielami nieruchomości: domu lub mieszkania. W ramach zawartej umowy klient przekazuje instytucji finansowej prawo własności do n... [ pokaż całą odpowiedź ]