Dodano 2013-03-12 00:42 przez Leek
1. Czy gdybym otrzymała wypowiedzenie po okresie 12 miesięcy trwania zatrudnienia na 3/4 etatu (obniżony czas pracy wynikałby z uprawnień do urlopu wychowawczego) przysługiwać mi będzie zasiłek dla bezrobotnych? A gdyby ten okres trwał krócej niż 12 miesięcy? np 5 miesięcy? A gdybym ten urlop przedł...
1 odpowiedź
Dodano 2013-02-26 23:00 przez konto usunięte
Witam,
Jaki wymiar urlopu przysługuje dla pracownika, który podjął pracę jako pierwszą w życiu na czas określony 6 miesięcy, na 1/2 etatu (niby mam 10 dni do wykorzystania).
Po jakim czasie mogę go wykorzystać? Czy po przepracowaniu już 2 miesięcy mogę iść na urlop i na ile dni?
Pracuję po 6 godzin ...
1 odpowiedź
Dodano 2022-06-02 10:10 przez buzz-astral
Mam pytanie, żona przebywa obecnie na urlopie macierzyńskim z drugą córką (1miesiac). Po miesiącu czasu, po dwumiesięcznej przerwie, posłaliśmy pierwszą córkę do żłobka. Jednakże Panie w żłobku, stwierdziły że córka może przebywać maksymalnie 6 godzin w żłobku. Czy mają jakąś podstawę do takiego twi...
Dodano 2022-03-30 00:52 przez Dariasz40
Pracownik zatrudniony od 01.03.2021 na pełny etat. W ciągu roku zmiana na 1/2 etatu od 01.04 -31.07. Po tym terminie znowu pełen etat. Ile należy się urlopu za rok 2021…?
1 odpowiedź
Dodano 2020-06-02 18:53 przez Grex17
Dzień dobry,
mam pytanie odnośnie nabycia prawa do urlopu - 26 dni.
W obecnej firmie pracuję od 20 miesięcy. W maju tego roku mam przepracowane dokładnie 10 lat. Czy od czerwca automatycznie uzyskuję dodatkowe 6 dni urlopu? Czy te 6 dni naliczane jest proporcjonalnie?
Jeśli jest to możliwe proszę w...
1 odpowiedź
Dodano 2019-09-29 08:29 przez Robertwisnie83
Pracuję na dwie zmiany, bywa że mam wolne w środku tygodnia. Jak wygląda sytuacja w przypadku brania opieki na chore dziecko w wieku 3 lat czy 4? Jakby mąż chciał wziąć? Mąż pracuje tylko w godz. 6-14. Ja albo 8-16 albo 14-22. Mam wolne np. w środę. Mąż chce od poniedziałku wziąć opiekę. Czy może?
1 odpowiedź
Dodano 2017-07-31 21:44 przez teresa53
Witam,proszę o pomoc ponieważ odnoszę wrażenie że zostałam "okrojona" z urlopu. Jestem zatrudniona w firmie na umowę o pracę od lutego (umowa ta, jest co dwa miesiące przedłużana). Według tej/tych umów za każdy miesiąc przysługuje mi 2 dni, czyli w/g moich obliczeń powinnam mieć 12 dni. Dziś kierown...
2 odpowiedzi
Dodano 2017-07-11 07:23 przez Artix
W momencie gdy biorę urlop na żądanie to zostanie mi policzony z dni wolnych, które mi przysługują czy z nadgodzin zrealizowanych w sobotę?
1 odpowiedź
Dodano 2017-06-28 20:32 przez lewy-10
Czy pracodawca ma obowiązek podpisać mi wniosek urlopowy i oddać mi go skserowanego przed pójściem na urlop?Pytam, bo były przypadki zagubienia wniosków w HR-e i było trzeba prostować sobie nieobecności po powrocie z urlopu. Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2017-01-17 10:11 przez mmicha1309
Witam,od listopada 2015 do listopada 2016 byłam zatrudniona przez agencję pracy. W tym czasie wykorzystałam 20 dni urlopu, a za 4 dni wypłacono ekwiwalent. Od 1 grudnia przeszłam pod zakład pracy i obowiązuje mnie kodeks pracy. Czy należą mi się 2 dni urlopu za grudzień?Proszę swoje odpowiedzi poprz...
1 odpowiedź
1459 odpowiedzi
188 odpowiedzi
84 odpowiedzi
2024-10-01 19:10
2023-10-30 11:16
Urlopy pracownicze 2307eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
