Dodano 2016-03-02 12:22 przez mjanik
Witam,jak napisać pismo o przedawnieniu długu?Z góry dziękuję za podpowiedź.
3 odpowiedzi
Dodano 2016-02-27 09:55 przez Moniczkaa24
Dzień dobry, jestem w zaawansowanej ciąży i przebywam na zwolnieniu lekarskim. Mam zalecenia od lekarza aby leżeć i prowadzić oszczędny tryb życia, ponieważ ciąża jest zagrożona przedwczesnym porodem. Mam 4-letniego synka i nie mogę się nim zająć skoro mam leżeć.Moje pytanie brzmi: czy mąż może wzią...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-01-30 20:30 przez Dianusia
Pracuje w zakładzie kosmetycznym na 1/2 etatu i mój grafik pracy ustalany jest z dnia na dzień przez pracodawcę. Zgłaszałam pracodawcy, że chciałabym mieć grafik ustalany na cały tydzień z góry. Pracodawca nie zgodził się. Czy to jest zgodne z prawem?
3 odpowiedzi
Dodano 2016-01-27 11:32 przez EdytaMc
Witam,jestem zatrudniona na umowę na czas nieokreślony i przebywam na urlopie macierzyńskim, który kończy się na koniec marca.W lutym zamykają 80% placówek mojego pracodawcy, w tym moją, więc cała masa ludzi do zwolnienia...i tu pytanie.Jak wiadomo do końca marca tak czy siak mam macierzyński. Firma...
Dodano 2015-10-10 20:56 przez dorzac
Jestem na urlopie wychowawczym. W tym czasie chcę wyjechać za granicę do pracy. Czy mogę podjąć pracę legalnie, czy muszę się zwolnić z pracy?
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-25 11:48 przez BeataSz
Dzień dobry, proszę o udzielenie pomocy dotyczącej obecnie prowadzonego postępowania na dostawę sprzętu komputerowego. Zamawiający zażądał w celu potwierdzenia, że oferowane dostawy odpowiadają wymaganiom określonym przez Zamawiającego - opisu oferowanego sprzętu w postaci dokumentu, który został pr...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-19 16:18 przez mewka
Pracuję na 1/2 etatu jako pomoc biurowa. Czy szef może mi nakazać pracę na zastępstwo za intendenta, który jest na zwolnieniu? Intendent pracuje na cały etat. Nie posiadam żadnych uprawnień, badań czy odpowiedzialności materialnej. Moim błędem jest to, iż tak jak inni pracownicy podpisaliśmy zgodę n...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-26 17:43 przez tomka1
Zostałam zdegradowana na niższe stanowisko bez konkretnego powodu na wypowiedzeniu zmieniającym oficjalnie z powodu likwidacji stanowiska. Zgodziłam się na gorsze warunki (utraciłam dodatek funkcyjny). Sądziłam, że zakres obowiązków się zmieni, ale ku mojemu zdziwieniu zakres obowiązków jest taki sa...
1 odpowiedź
Dodano 2015-07-14 22:43 przez konto usunięte
Szef za manko potrącił mi z wypłaty 1 000 zł, gdy odchodziłam z pracy, bo sama się zwolniłam. Było 600 zł manka. Wczoraj się dowiedziałam, że jest 3000 zł. Odkąd sklep funkcjonuje zawsze były manka - to brakuje nie w kasie, a w towarze.Czy pracodawca może mi tyle wziąć, a kierowniczka jak już pisała...
1 odpowiedź
Dodano 2015-06-29 15:04 przez Madziszek
Obecnie jestem zatrudniona w dwóch zakładach pracy: - w pierwszym umowa na czas nieokreślony. - w drugim umowa na czas określony i kończy mi się ona 30.06.2015 r.
Od 24.05.2015 jestem na macierzyńskim. W ciągu tego roku chcemy z mężem postarać się o rodzeństwo dla naszej córki. Czy jest jakaś szansa...
3 odpowiedzi
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
