2009-09-22 10:26 mia70

Witam,jeśli lekarz zalecił inna pracę z przyczyn zdrowotnych topracodawca nie może Panią zatrzymywać na dotychczasowym stanowisku bo byłoby to niezgodne z przepisami prawa pracy. Proponuję rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron czyli składa Pani rozwiązanie umowy o pracę ze skutkiem prawny... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-21 08:56 lidzia25

czesc ja chcialam sie dowiedziec bo jestem przyjeta na umowie zlecenia pracuje juz 3-miesiacena tej umowie i dowiedzialam sie sie ze jestem w ciazy i mam takie pytanie czy szef moze mnie zwolnic jak sie dowie i czy nalezy mi sie macierzynskie i wychowawcze prosze o odpisanie [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-20 12:26 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Wskazane byłoby poinformowanie pracodawcy o ciąży. Należy bowiem pamiętać, iż pracodawca (z nielicznymi wyjątkami) nie może zwolnić pracownicy w ciąży. Takiej osobie przysługują także inne przywileje. [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-19 22:43 konto usunięte

Dziekuje.. [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-18 11:10 konto usunięte

Witam,
Mam dość nietypową sytuację i potrzebuje informacji.
Jestem 3 miesiąc w ciąży, więc jestem pod ochroną prawa.
Pracuję u operatora pewnej firmy, który zatrudnia mnie na 3/4 etatu, umowa kończy mi się w 2011 roku. Prawdopodobnie do końca roku firma rezygnuje z operatorów i nasz salon p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-16 20:02 owagata

Dziekuje bardzo za odpowiedz!:)nie wiem tylko czy powiedziec pracodawcy o tym iz jestem w ciazy czy tez pojsc najpierw na te badania...?nie chcialabym by pracodawca czul sie w jakis sposob "oszukany"...a jezeli sama Mu o tym nie powiem a wyjdzie to w badaniach o zdolnosc to moze pomyslec ze chcialam... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-16 15:56 konto usunięte

Witam.
jestem w tej samej sytuacji , również powróciłam z urlopu wychowawczego po piśmie, na 30 dni przed powrotem poinformowałam pracodawcę że wracam, przerwałam bezpłatny wychowawczy, też jestem w ciąży 15 tydz, poinformowałam o tym pracodawcę, przydzielono mi stnowisko inne niż zajmowałam ale n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-15 10:28 konto usunięte

pracownik ktury ma umowę i przepracowałrok tak jak kobiety w ciąży należy mu się 100% wypłatai na dodatek nie powinien cię zwolnić [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-15 09:11 sruba1982

Tak data zawarcia umowy jest ciągle 01.09.2008 a zmienia tylko na jaki czas dopisując ciągle więcej o 3mc gdzie można się zgłosić z takim czymś?? co grozi pracodawcy za to? [ pokaż całą odpowiedź ]

2009-09-14 20:46 lidzia25

witam mam takie pytanie jestem zatrodniona na umowie zlecenia i jestem w ciazy i chcialam sie dowiedziec czy moze mnie zwolnic i jakie pieniadze mi sie naleza dzieki [ pokaż całą odpowiedź ]