eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 793 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • sylwia1618

    Dodano 2019-10-19 23:42 przez sylwia1618

    Praca na okresie próbnym a ponowna ciąża na macierzyńskim

    Witam,zaszłam w ciążę będąc na 3-miesięcznym okresie próbnym, pracodawca przedłużył umowę do porodu. Obecnie jestem jeszcze na zasiłku macierzyńskim i zaszłam w drugą ciążę. Po porodzie mogę się starać tylko o tzw. "kosiniakowe"?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • PrzyszłaMamuska

    Dodano 2019-10-18 04:29 przez PrzyszłaMamuska

    Uznanie wypadku z winy pracownika

    Witam,w pracy miałem taką sytuację: podczas wydawania klientowi zakupionego towaru, mianowicie lodówki, doznałem urazu nogi. Idąc tyłem ciągnąć platformę z lodówka potknęłem się o inną platformę na magazynie. Wykonywałem podstawowe czynności. Czy to, że byłem odwrócony tyle jest powodem do uznania m...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • basia6818

    Dodano 2019-10-15 21:05 przez basia6818

    Czy na zwolnieniu lekarskim można założyć firmę?

    Czy na zwolnieniu lekarskim można zarejestrować firmę nie tracąc prawa do zasiłku? Zaznaczam, że w czasie pobierania zasiłku nie była prowadzona działalnoś zarobkowa, została jedynie zarejestrowana firma. Na jaką podstawę prawną można się powołać?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Paint

    Dodano 2019-10-15 14:41 przez Paint

    Kradzież gotówki w pracy

    Witam,w dniu dzisiejszym przyszedł do firmy facet z pytaniem, czy rozmienię mu kilka banknotów o nominale 500 zł na banknoty o nominale 100 zł. Po sprawdzeniu jego pieniędzy czy nie są fałszywe dałem mu 6000 zł w nominałach 100 zł oraz 200 zł. Po przekazaniu pieniędzy klient stwierdził, że on chce e...

    kategoria: Prawo pracy

  • Robertwisnie83

    Dodano 2019-10-15 09:30 przez Robertwisnie83

    Opieka nad dzieckiem dwa dni. Pracodawca robi problem

    Witam,w pracy zaistniała mi dziwna sytuacja. Pracuje w Biedronce. W piątek miałam przyjść do pracy na zmianę w godz. 12-20. Jednak związku z faktem, że mój 3-letni synek musiał zostać w domu, zadzwoniłam do pracy o 7.30, że proszę o opiekę nad dzieckiem. Wcześniej podpisywałam wniosek, że ja ją wyko...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • bartas

    Dodano 2019-10-10 17:04 przez bartas

    Przerwa pomiędzy dniami

    Witam, Pracujemy od 6.00 do 14.00. Pewnego dnia pracowaliśmy od 6.00 do 22.00 zgodnieZ kodeksem pracy i 11-godzinna przerwa przyszliśmy do pracy Kolejnego dnia na godzinę 9.00 .Szef stwierdził, że powinniśmy pracować do godziny 17.00.Pytanie. Powinniśmy do 14 czy 17? Proszę o potwierdzenie punktami ...

    kategoria: Prawo pracy

  • Alizjana

    Dodano 2019-10-05 15:23 przez Alizjana

    Odmowa przyjęcia wniosku o urlop wychowawczy

    Witam,napisałam wniosek o urlop wychowawczy. Wzięłam ze sobą do pracy aby wręczyć go po zakończeniu pracy. Podałam wniosek pracodawcy, jednak ten nie chciał go ode mnie wziąć i wręczył mi wypowiedzenie umowy o pracę. Na wniosku widnieje data 05.10.19 Natomiast na wypowiedzeniu 02.10.19. Jednak wypow...

    kategoria: Prawo pracy

  • Dawidmysza90

    Dodano 2019-10-02 14:53 przez Dawidmysza90

    Ponad normatywny czas pracy

    Witam,pracuję w wojsku, jestem żołnierzem zawodowym. Pracuję od 7.00 do 15.30. Wyjeżdżam samochodem ciężarowym w podróż służbową o 6.00 rano, robię ponad 300 km i wracam o godzinie 20.00.Ile nadgodzin należy mi się za ten wyjazd oraz ile przysługuje diety?

    kategoria: Prawo pracy

  • marta1213

    Dodano 2019-09-30 14:08 przez marta1213

    Upadłość zakładu

    Zakład, w którym pracowałam zgłosił upadłość, dlatego dostałam dwumiesięczne wypowiedzenie. Wypowiedzenie zostało skrócone z trzech miesięcy do dwóch. Czy w tej sytuacji dostanę odprawę? I za ile miesięcy? Czy może mam starać się o odszkodowanie?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • 87xenia87

    Dodano 2019-09-30 14:05 przez 87xenia87

    Czy mogę iść na zwolnienie lekarskie zaraz po przedłużeniu umowy?

    Witam,jestem w 10. tygodniu ciąży, pracuję przez agencję pracy tymczasowej, dzisiaj podpisałam kolejną umowę tym razem na 3 miesiące. Niestety ze względu na samopoczucie, chcę iść na L4 już od 1. dnia obowiązującej mnie umowy. Moje pytanie brzmi: czy mogę iść na L4 i do kiedy będę miała wypłacane św...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Strony: 1 ... 150 ... 190 ... 195 196 197 200 ... ... 210 ... 250 ... 409


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo